【PM】オフィスビル経営のプロ集団／分業制にて働き方◎土日祝休み／年休127日
【PM】オフィスビル経営のプロ集団／分業制にて働き方◎土日祝休み／年休127日
| 職種 | プロパティマネジメント |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | オフィスビルメインに空室をチャンスに変えるプロ集団である当社にて、 不動産の資産価値向上を目的としたソリューションセールスポジションを募集します。 職種毎の分業体制により効率的な働き方を実現しています◎ 【詳細】 ■新規管理物件に関するソリューションセールス ■ビル運営に関する企画提案・コンサルティング業務：一人あたり8～10棟を担当。市場調査、企画提案を行います。 ■リニューアル提案：「テナントに選ばれる改修はコレです！」「人材募集に効果的なオフィスを作りましょう！」など、 建物空間デザインの提案もあります。 ※変更の範囲：会社の定める業務 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 07:30～18:00 |
| 月収 | 33.3万円～58.3万円 |
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【プライム上場子会社】店舗物件専門のファシリティマネジメント/年間休日130日/業績連動賞与年4回/新宿駅直結オフィス
【プライム上場子会社】店舗物件専門のファシリティマネジメント/年間休日130日/業績連動賞与年4回/新宿駅直結オフィス
| 職種 | プロパティマネジメント |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ■事業内容： ビルオーナーから店舗用物件を主に居抜きの状態で借りて、 飲食店出店を考えられている飲食店経営者様にお貸しするビジネスを展開しています。 ■業務内容： ～貸主、借主に、安心安全を提供し信用を積み重ね信頼を築き上げる～ ＜物件管理部の役割＞ 『収益源を守り、次の契約へつなげていくこと』 貸主には家賃滞納リスク、トラブル対応リスクを無くす事により安心安全を提供し、借主には使用収益を担保する事により経営に専念してもらえる状況を提供する。 それにより、貸主からは別物件も当社に借りてもらいたいと言ってもらえ、借主からは新店も当社から借りたいと言ってもらえる、そのような関係性を創造するのが、物件管理部の役割です。 当社のビジネスを拡大、維持していく為に最重要かつ「事業の要」となる部門となります。 ＜現場での折衝が主な任務＞ 漏水トラブルや設備トラブル、家賃滞納など様々な現場対応を担当して頂きますが、ほとんどは折衝を伴う業務です。 例えば、設備トラブルが発生した場合、大抵の場合には修繕・改善費用が発生します。 その費用については負担義務者に負担してもらうのですが、『負担したくないと』主張される場合があります。それを如何に納得いただけるように折衝するかが任務となり、交渉力、合意形成力といったコミュニケーション能力が問われます。 トラブルに対して最初は協力的でなかった相手先から、誠実さと熱意をもって粘り強く対応し続けた後に、『○○さんがそう言うなら対応するよ。』と言ってもらえた時のやりがいは他では得られません。ひとつひとつの対応を積み重ねて関係者と信頼関係を構築できるのが魅力のひとつです。 ▼下記のいずれかの業務をお任せいたします。 【管理担当】 ・店舗で異常が起きていないかの見回り ・店舗にまつわる様々なトラブル対応 ・不動産業者との対応等 【債権回収担当（家賃回収に関わる業務）】 ・家賃支払の催促通知 ・保証会社への代位弁済依頼 ・滞納発生時の連絡や面談 ・滞納常習者への解約交渉 【契約交渉担当】 ・更新業務における条件交渉 ・更新書面の締結 ・定借切替要望時の折衝 ・立退き要望が出た際の折衝 ■組織について： 28名の組織です。 20代：7名、30代：5名、40-50代：15名で平均年齢は39.7歳です。 入社後3ヶ月間は不動産知識、建物・ |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 10:00～18:30 |
| 月収 | 37.5万円～66.6万円 |
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【土日祝休み・年間休日120日以上】管理受託営業ポジション！しっかり稼げる評価制度です
【土日祝休み・年間休日120日以上】管理受託営業ポジション！しっかり稼げる評価制度です
| 職種 | プロパティマネジメント |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ■当社の不動産管理部は、物件の価値を高めて収益性を上げるプロパティマネジメント、設備管理や保守を担うビルメンテナンス、入居率を向上させるリーシングマネジメントの側面から不動産管理運営を担っています。2024年3月に東京営業所を立ち上げ、順調に業績を作ってきました。 今回、さらなる賃貸管理・現メンバーの手本となるよう管理受託事業を引っ張っていただけるオフェンスポジションを新設し、新規募集を開始します。 【具体的なミッション】 ◆プロパティマネジメント・リーシングマネジメント 入居率を高めるために、賃貸仲介会社への営業活動、打合せのために訪問をします。 また、オーナー様に対し、設備改善提案やメンテナンスの手配、賃料交渉など、入居率を高め・その他費用の交渉をお願いします。 時には大規模な修繕を提案する機会もやりがいの１つです。 現在の管理戸数や約450戸。約90%が区分物件になりますが、1棟の管理受託の成果も上がってきています。 担当している物件、オーナー様、入居者様への細やかなフォローを大切にしています。 ※一次対応は、基本的には外部協力会社に依頼しております。 ◎担当エリアは首都圏が中心。対面、電話、メールなどを駆使して、1件でも多くの接点を取れるよう精力的に活動しています。 ◆管理受託営業 不動産業者や士業・金融機関などにアプローチをし、管理でお困りのオーナー様や投資家様を紹介いただく関係構築営業、不動産再生事業で培った売買仲介業者・士業・新大家ライフ会員への直接アプローチ、大手コンサルティング会社とタッグをしたセミナー、を駆使し、新規管理受託の獲得に向けた営業をおこないます。 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:30～18:30 |
| 月収 | 46.6万円～51.6万円 |
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【賃貸管理営業（横浜）】(未経験可）年休125日／残業月20時間程度◎
【賃貸管理営業（横浜）】(未経験可）年休125日／残業月20時間程度◎
| 職種 | プロパティマネジメント |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 当社の賃貸管理営業担当として、当社が建築した建物や賃貸マンションアパート等、 オーナー様よりお任せ頂いた建物を賃貸管理する仕事です。 ≪具体的には≫ ■空室の入居者募集、賃貸借契約 ■家賃収納管理、更新契約 ■入居者の不具合対応 ■所有者への修繕工事の見積もり対応、設備更新工事や大規模修繕の提案 ■その他不随する業務 ※業務内容の変更の範囲：無 |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務時間 | 09:30～18:30 |
| 月収 | 28.7万円～36.2万円 |
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【経験者限定｜新規事業の中核へ】事業用不動産リーシング・PM業務の即戦力募集！／土日休み
【経験者限定｜新規事業の中核へ】事業用不動産リーシング・PM業務の即戦力募集！／土日休み
| 職種 | プロパティマネジメント |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 新たに立ち上げる事業用不動産のプロパティマネジメント（PM）部門で、即戦力としてご活躍いただける経験者を募集しています。 【具体的な業務内容】 オフィスビル・商業施設・物流施設などの事業用不動産における、以下のPM業務をお任せします。 ・リーシングマネジメント └空室の募集計画立案～テナント誘致、仲介会社とのリレーション構築、条件交渉まで一貫して対応。 ・テナント管理 └入居テナントとの契約管理、各種対応業務、リレーション強化による長期入居の促進。 ・請求・出納管理 └賃料・共益費などの請求および入出金管理。オーナーへの報告書作成業務。 ・建物管理業務 └設備点検・修繕・清掃等のBM（ビルメンテナンス）会社のマネジメント。安全・快適な運営を支えます。 ・コンストラクションマネジメント └原状回復・内装工事・修繕工事の企画・見積取得・進行管理。 ・リーシング（仲介営業） └物件の魅力を引き出し、仲介会社との連携で新規テナントの誘致を推進。 ・新規物件の取得・貸主との商談 └オーナーとの商談により、新規管理物件の獲得や運用提案を行います。 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 月収 | 42.1万円～61.1万円 |
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【賃貸管理】プロパティマネジメント業務／完全週休2日制／「同じ家は、つくらない。」をポリシーに成長中の東証プライム上場グループ企業です！
【賃貸管理】プロパティマネジメント業務／完全週休2日制／「同じ家は、つくらない。」をポリシーに成長中の東証プライム上場グループ企業です！
| 職種 | プロパティマネジメント |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 自社グループ物件を中心としたマンションやアパートの修繕・工事手配・家賃回収を大家様に代わり行います。 ≪具体的には≫ ◆物件の見回り ◆入去前チェック・退去立会・ルームチェック ◆補修等の行程管理・予算管理 ◆補修業者への見積・発注依頼 ◆軽微な補修対応 ◆入居者からの問い合わせ対応 ◆その他付随する業務 ◎未経験から市場価値の高いスキルが身につきます！ ――――――――――――――――――――――――― 賃貸管理やメンテナンス業務経験者の方などはもちろん歓迎ですが、 今回は全くの未経験スタートという方も大歓迎！ 面倒見の良い先輩社員たちが責任をもって、あなたの成長をサポートします。 ※取り扱い物件は首都圏中心です。 ※あなたの経験・スピードに合わせて徐々に業務をお任せします。未経験の方もご安心ください。 ◎将来的に社内でのジョブローテーションも可能です。様々な仕事を経験してキャリアを積めます。 一日のスケジュール例 09:15～09:30 出社 09:30～12:00 メールチャットのチェック/電話受付対応/クレーム等対応 契約進捗管理/オーナー対応/仲介業者や入居者の都度問合せ対応 管理表更新/募集準備/書類作成/協力会社打合せ/現地対応業務 他イレギュラー対応 12:00～13:00 昼前後で各々昼食、全員では行かない。 13:00～18:30 メールチャット対応/電話受付対応/クレーム等対応 契約進捗管理/オーナー対応/仲介業者や入居者の都度問合せ対応 管理表更新/募集準備/書類作成/協力会社打合せ/現地対応業務 他イレギュラー対応 振返り、明日以降の行動確認 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:30～18:30 |
| 月収 | 33.3万円～66.6万円 |
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資産管理（福岡）??業界の枠にとらわれない働きやすさ??ノルマなしの営業職◎休日休暇もしっかり取得で安定！??第二新卒・未経験歓迎！
資産管理（福岡）??業界の枠にとらわれない働きやすさ??ノルマなしの営業職◎休日休暇もしっかり取得で安定！??第二新卒・未経験歓迎！
| 職種 | プロパティマネジメント |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ?福岡を地盤に東京・大阪・名古屋の管理戸数も増加中！好調に事業を拡大している不動産会社の根幹となる資産管理を担当！ ～未経験から安心の教育で、市場価値の高い営業へ／「不動産×ITサービス」で成長中／プロセスをしっかり評価の固定給／多様なキャリアパス、専門知識が身につく～ ■業務内容： 賃貸マンションやアパートを所有している法人のオーナー様に対し、賃貸マンションやアパートの空室問題、修繕業務などの課題解決を中心に、提案営業を行っていただきます。 具体的には ・オーナー様へ入居促進策をご提案 ・物件の現状について定期的にオーナー様へご報告 ・工事の際の協力会社様との調整や施工進捗管理を行い、円滑な運営をサポート ・建物の修繕・営繕・維持に関する業務など ※オーナー様のお悩みや課題に先回りして対応することで、オーナー様からの信頼を獲得出来、時には新築物件の建設に深く携わり、自分の提案する物件名称が採用され、「名付け親」になることが可能です。 入社1～2年後には、1,000戸～2,000戸の管理物件を担当いただきますが、まずは先輩の同行でサポートを受けながら業務を習得いただきます。 将来的には、ご希望に応じて東京での勤務やリノベーション業務、売買仲介営業など多岐にわたってスキルを磨くことが可能です。 |
| 都道府県 | 福岡県 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 月収 | 29.6万円～31.1万円 |
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資産管理（福岡）??業界の枠にとらわれない働きやすさ??ノルマなしの営業職◎休日休暇もしっかり取得で安定！??第二新卒・未経験歓迎！
資産管理（福岡）??業界の枠にとらわれない働きやすさ??ノルマなしの営業職◎休日休暇もしっかり取得で安定！??第二新卒・未経験歓迎！
| 職種 | プロパティマネジメント |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ?福岡を地盤に東京・大阪・名古屋の管理戸数も増加中！好調に事業を拡大している不動産会社の根幹となる資産管理を担当！ ～未経験から安心の教育で、市場価値の高い営業へ／「不動産×ITサービス」で成長中／プロセスをしっかり評価の固定給／多様なキャリアパス、専門知識が身につく～ ■業務内容： 賃貸マンションやアパートを所有している法人のオーナー様に対し、賃貸マンションやアパートの空室問題、修繕業務などの課題解決を中心に、提案営業を行っていただきます。 具体的には ・オーナー様へ入居促進策をご提案 ・物件の現状について定期的にオーナー様へご報告 ・工事の際の協力会社様との調整や施工進捗管理を行い、円滑な運営をサポート ・建物の修繕・営繕・維持に関する業務など ※オーナー様のお悩みや課題に先回りして対応することで、オーナー様からの信頼を獲得出来、時には新築物件の建設に深く携わり、自分の提案する物件名称が採用され、「名付け親」になることが可能です。 入社1～2年後には、1,000戸～2,000戸の管理物件を担当いただきますが、まずは先輩の同行でサポートを受けながら業務を習得いただきます。 将来的には、ご希望に応じて東京での勤務やリノベーション業務、売買仲介営業など多岐にわたってスキルを磨くことが可能です。 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 月収 | 29.6万円～31.1万円 |
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?未経験歓迎！【資産管理（東京）】ノルマなし×固定給！／不動産オーナー対応の提案営業で安定×キャリアUP！
?未経験歓迎！【資産管理（東京）】ノルマなし×固定給！／不動産オーナー対応の提案営業で安定×キャリアUP！
| 職種 | プロパティマネジメント |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ?概要 投資用目的で賃貸マンションやアパートを所有している法人のオーナー様に対し、 大切な資産（賃貸マンションやアパート）を守り、収益を最大化する提案営業職です。 賃貸管理業務のうち「入居率の改善」「空室対策」「物件価値の維持・向上」などにフォーカスし、 オーナー様と長期的な関係を築きながら、課題解決型のコンサルティング提案を行います。 ?具体的な業務内容 ?オーナー様向けの提案営業 ・空室物件に対する入居促進策の提案（賃料調整、内装・設備リニューアルなど） ・オーナー様への定期的な物件稼働状況・改善報告 ・物件の修繕・設備更新提案と、施工に関わる業者の調整 ・外壁補修や共用部リノベーションなど、中長期的な資産価値向上プランの企画 ? 内部連携・調整 ・建物管理部門や工事部門との情報共有 ・入居者・仲介会社の声を反映した改善策の立案 ・自社ITツール（GoWeb!など）を活用したオーナー連絡・契約関連の業務 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 月収 | 32万円～34.1万円 |
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【プロパティマネジメント】不動産経験が活かせる 東京駅チカ/年休120日/有給消化◎
【プロパティマネジメント】不動産経験が活かせる 東京駅チカ/年休120日/有給消化◎
| 職種 | プロパティマネジメント |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ■管理契約を結んでいるオーナーが所有する物件の、資産価値向上がメインミッションです。■不動産管理業務、プロパティマネジメント業務をお任せします。※ファンド物件メイン 《アセットマネジメントとの連携業務がメインとなります。》 ■入居者募集、賃料管理、解約業務 ■月々の収支レポートの作成、提出 ■ファンド物件の新規開拓 ■建物管理やリフォーム、リノベーションの提案 ■税金やローン、利回りなど金融面でのアドバイス ■リーシングマネジメント業務 ■サブリースの提案 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:40～18:00 |
| 月収 | 29.1万円～45.8万円 |
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