開発エンジニア（COBOL社員代替）★50代後半の方も現役で活躍中★生保／損保／クレジットなど様々なプロジェクトが有り、?期で安定した業務が可能です！
開発エンジニア（COBOL社員代替）★50代後半の方も現役で活躍中★生保／損保／クレジットなど様々なプロジェクトが有り、?期で安定した業務が可能です！
| 職種 | SE（汎用機） |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 年金システム大幅改定に伴うプロジェクト推進チームの一員（ユーザー側）として設計推進開発チームにて作成する設計書のルール決めや、規定の策定他、品質面を意識した策定などを行っていただきます。 ＜作業具体例＞ ・年金系システムの構築及び機能改修PJのユーザー側PMO ・受入検証 ・ベンダーコントロール ・進捗/課題/品質管理 ・ドキュメント作成 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 月収 | 45万円～54.1万円 |
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開発エンジニア（COBOL若手）★年間休日125日★！若手エンジニアからリーダーになっているメンバー多数です！技術スキルも上げつつ、ポジションのスキルアップもかなえられます。
開発エンジニア（COBOL若手）★年間休日125日★！若手エンジニアからリーダーになっているメンバー多数です！技術スキルも上げつつ、ポジションのスキルアップもかなえられます。
| 職種 | SE（汎用機） |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 共済システム開発に従事いただきます。 主に保守開発業務がメイン作業となりますので、今後スキルアップをしていきたい方などにはぴったりです！ ＜プロジェクト概要＞ 共済システムの開発・保守作業全般作業をご対応いただきます。 設計書の修正からテスト実施・移行作業等、ご自身のスキルに合わできる範囲内から行っていただきます。 ＜開発言語＞ 言語：ＣＯＢＯＬ（IBM） ＜担当作業工程＞ 設計～製造～各種テスト |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 月収 | 40万円～45万円 |
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開発エンジニア（COBOL開発）★稼働平均160時間／年間休日125日★！ワークライフバランを整えたい方！スキルと共にポジションアップを望まれる方！にぴったりです
開発エンジニア（COBOL開発）★稼働平均160時間／年間休日125日★！ワークライフバランを整えたい方！スキルと共にポジションアップを望まれる方！にぴったりです
| 職種 | SE（汎用機） |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 生命保険会社様にてシステムの開発・保守を行っていただきます。 同保険会社様にて複数開発業務があり、今までのご経験に合わせてポジションは検討いたします。 ・新契約システム →契約の申し込みから成立までのシステムを担当いただきます。 ・保全システム →特約付加、保険金増額／減額、払済／延?、給付金、祝金の支払い、 ?契約者総合通知発行処理等の契約保全にかかわるシステムを担当いただきます。 ・料金収納システム →保険料の請求・入金や自動振替貸付／失効、控除証明発行処理及びマスタメンテナンスシステムを担当いただきます。 など様々なプロジェクトがあり、開発をご担当いただきます。 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 月収 | 45万円～50万円 |
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開発エンジニア（JAVAマイグレーション）★年間休日125日★COBOLからJAVAへの言語変更希望の方にぴったりです！
開発エンジニア（JAVAマイグレーション）★年間休日125日★COBOLからJAVAへの言語変更希望の方にぴったりです！
| 職種 | SE（汎用機） |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ＜プロジェクト①＞ ■プロジェクト概要 某製鉄所向け基幹システムマイグレーションPJ COBOL/アセンブラ/JCLを解析後、設計を行っていただきます。 ※基本的に開発はオフショアだが、日本側でJavaとShellで改修する可能性あります。 ＜プロジェクト②＞ ■プロジェクト概要 為替中継PJ 金融系システムのCOBOLからJAVAへの置き換え案件になります。 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 月収 | 45万円～55万円 |
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【銀行基幹システム開発（福岡）】柔軟なキャリアアップ制度有／U・Iターン希望者歓迎
【銀行基幹システム開発（福岡）】柔軟なキャリアアップ制度有／U・Iターン希望者歓迎
| 職種 | SE（汎用機） |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ■業務内容： システムエンジニアとして、銀行基幹システム開発業務をお任せします。 【プロジェクト内容】 金融系機関システムマイグレーション 既存のレガシーシステムの刷新の為、既存ソースコードを読みながら新言語へ置き換えていく業務です。 (例)COBOL→SQL ※複数名で対応するプロジェクトです。 ※業務範囲：詳細設計～移行 【使用言語】COBOL、SQL 【ご入社後の流れ】 まずは当社・事業のことを知っていただくためのオリエンテーションを実施します。 その後、各配属先にてOJTを中心に先輩社員がしっかりサポートをさせていただきます。また年2回人事考課制度もあるため、PL・PM等へのキャリアステップも可能な職場です。(20代でマネージャーとして就業する社員もおります) ■当社の魅力： （1）スキルアップ…スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。 時間やタイミングは必要ですが、 「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。 （2）ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。 残業については、原則20時間／月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。 また、U／Iターン等の希望も叶えられます。 （3）企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。 現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。 （4）人事考課制度…人事考課制度を導入する事で賞与・昇給を対応。 仕事と関係のない資格を取得しても自己啓発を行ったことに対して評価を行う制度も整っています。 |
| 都道府県 | 福岡県 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 月収 | 29.1万円～50万円 |
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【COBOLエンジニア】生損保システムの開発／年間休日125日／平均残業10h程度
【COBOLエンジニア】生損保システムの開発／年間休日125日／平均残業10h程度
| 職種 | SE（汎用機） |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 業務系開発を行って頂きます。 ★重要★40代までの方でお願いいたします。 【現在募集プロジェクト】 長年おつきあいのある某生命保険会社様にて開発業務を行って頂きます。 弊社社員も5名ほど同企業様にお世話になっております！ 弊社メンバーもおりますので、安心して業務をしていただく事ができます！ ◆COBOL-数理系開発 ー業務内容 ：数理系開発業務を行って頂きます。 ー環境 ：IBM汎用機/COBOL ー必須スキル：業務内容と同等の案件を3年以上やっている事 ー場所 ：新宿 ◆COBOL-保全系開発 ー業務内容 ：保全系開発業務を行って頂きます。 ー環境 ：IBM汎用機/COBOL ー必須スキル：保全系業務を3年以上携わられている方 ー場所 ：新宿 ◆COBOL-社員代替業務 ー業務内容 ：要件定義からリリースまで一気通貫して行って頂きます。 2023年5月のリリースを想定しております。 ー環境 ：IBM汎用機/COBOL ー必須スキル：社員代替業務のご経験 ー場所 ：新宿 ◆COBOL-請金システム開発業務 ー業務内容 ：IBM汎用機／COBOLを使用し、開発を行って頂きます。 弊社社員がチームリーダーを行っております。 ー環境 ：IBM汎用機/COBOL ー必須スキル：業務内容と同等の案件を3年以上やっている事 ー場所 ：新宿 【弊社社員スキルアップ一例】 ▼2013年エンジニア経験無しの社員として弊社に入社 ▼社内にて約3か月JAVAの研修及び保険知識に関する研修を行う ▼その後、未経験エンジニアとして某生命保険会社様に着任 ▼約5年間のエンジニア業務を経て、2017年よりリーダーへ ▼現在も業務継続中 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 月収 | 45.8万円～55万円 |
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