【2027卒向け】販売職(プロスタッフ職)＜年間休日120日以上・完全週休2日制／研修・福利厚生充実！国内販売台数1位・携帯販売業界の最大手など働きやすい環境が魅力＞
【2027卒向け】販売職(プロスタッフ職)＜年間休日120日以上・完全週休2日制／研修・福利厚生充実！国内販売台数1位・携帯販売業界の最大手など働きやすい環境が魅力＞
| 職種 | 接客・販売スタッフ |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ■職務内容： 主に携帯電話のキャリアショップ（ドコモショップ、auショップ、ソフトバンクショップ、楽天モバイルショップ等）にて販売業務に従事していただく職群です。 地域の要望に沿った社会貢献活動（出張スマホ教室、等）にも参加していただきます。 また経験を積んで役職者に任命された際は、店舗のマネジメント業務にも携わっていただきます。 ■入社後の流れ： 新入社員入社時研修は、配属前の準備としてビジネスマナーなどの習得はもちろんのこと、社内制度・システムから会社・組織の仕組まで幅広いプログラム内容となっています。この研修を通して学生から社会人への意識・行動の転換を図ります。入社半年後には、これまでの振り返りと、目標設定を目的に研修を実施します。 |
| 都道府県 | 群馬県 |
| 勤務時間 | 07:00～22:00 |
| 月収 | 27.7万円～31.1万円 |
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【27新卒も採用数拡大中！】創業112年！超安定経営基盤で日本と世界の自動車インフラを支える業界大手の自動車部品商社。年間休日126日・土日祝休。充実の福利厚生。
【27新卒も採用数拡大中！】創業112年！超安定経営基盤で日本と世界の自動車インフラを支える業界大手の自動車部品商社。年間休日126日・土日祝休。充実の福利厚生。
| 職種 | ルートセールス・渉外・外商 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | エンパイヤ自動車は、1913年の創業以来、自動車部品・用品の総合卸商として、「安全で快適なカーライフの創造」を企業理念に掲げ、100年以上にわたり歩みを重ねてきました。輸入車の取り扱いに始まり、国内外メーカーとのパートナーシップや戦後の再建・事業拡大を経て、全国規模のネットワークを築いています。 100年以上成長を続け、幾多の壁を乗り越える中で身につけたのは、商品の知識や業界内での立ち位置だけではありません。 最も重要なのは、しなやかさ。時代に合わせて変化し、最先端の企業であり続けること。 エンパイヤ自動車 3つの魅力 【自動車社会のインフラを支える部品・用品流通】 乗用車だけでなく、トラック、バス、タクシーといった事業用車両など、あらゆる車種の自動車部品やカー用品を幅広く取り扱う当社。「自動車部品・カー用品のプロフェッショナル」の目線から、自動車業界を切り拓く体験ができる企業は他にはありません。 国内外の主要メーカーブランド品はもちろん、自社で開発したプライベートブランドの商品の展開も行い、どんなニーズにも応えられるのが最大の魅力。最新技術や環境に合わせた事業展開で、柔軟に成長を続けています。 【モータースポーツ事業】 イタリアの世界的モータースポーツ用品ブランド「sparco」「sabelt」の日本正規輸入元として、「SUPER GT」、「SUPER FORMULA」など、日本国内の数多くのレースカテゴリーやチーム、ドライバーにレース用品を供給しています。 イベントへの出展やカーフェアの主催、学生向けイベントへのスポンサードなどの活動も行うことで、“単なる自動車関連企業”にとどまらない最先端の市場で活躍し続けているのです。 SPARCO JAPAN（スパルコジャパン） http://www.sparco-japan.com/ SABELT JAPAN（サベルトジャパン） http://www.sabelt-japan.com/ 【グローバル展開と新規事業】 世界約50ヵ国200社以上のお客様へ主力である自動車部品を供給している他、海外向けに車両を輸出販売するビジネスも手掛けるなど、グローバル時代にマッチした事業展開も特徴の一つ。地域ごとの特性やニーズに合わせてしなやかに行動を変え、あらゆる場所で必要とされる企業として信頼を蓄積しているのには、 |
| 都道府県 | 群馬県 |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 月収 | 30.5万円～31.1万円 |
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【宅建士保有者｜未経験歓迎！法人営業】中古物件の仕入れ／リフォーム企画・再販まで／東証プライム企業／新規事業★
【宅建士保有者｜未経験歓迎！法人営業】中古物件の仕入れ／リフォーム企画・再販まで／東証プライム企業／新規事業★
| 職種 | フィールドセールス（法人向け） |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ケイアイスター不動産の新規事業である「中古住宅再生事業」にて 新たに法人営業の募集を開始いたします！ 中古住宅の買取から再販に至るまで、プロフェッショナルとして活躍できるチャンスです。 -------------------------- 【～業務の流れ～】 ・不動産仲介業者から「中古物件付きの売地」の情報を収集 ・市場動向の分析・現地で物件調査 ・仕入値や販売価格など、事業計画を作成 ・施工や設計担当と打ち合わせを実施し、リフォーム方針の決定 ・バリューアップした物件をお客様へ販売（toB・Cどちらも） ・契約締結対応、関連書類作成 など -------------------------- ★仕事のポイント 不動産仲介業者とのリレーションシップが、カギとなるお仕事です！ まずはしっかりと足を運び、仲介業者の担当者に顔を覚えてもらい 「またあなたと仕事がしたい」と思っていただけることが、案件獲得のためのポイントです。 -------------------------- ―自分が見極めた中古物件が、チームで協力して新築同様の家になり、お客様の生活になる。 営業のイメージが180°変わる感動を味わえます！ 入社1～2年目で係長職についた社員も多数いるなど、これまでの経歴や社歴に一切関係ありません！ あなたの行動力と営業としての意識を評価いたします。 「年齢や性別関係なく、裁量をもって働きたい」 「新規事業の立ち上げに関わりたい」 「不動産や住宅について学びたい」 そんな方はぜひご応募ください！ ★ポジション相談可能＆必要であれば会社説明を人事が実施いたします★ |
| 都道府県 | 群馬県 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 月収 | 29.1万円～50万円 |
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【宅建士保有者｜未経験歓迎！法人営業】中古物件の仕入れ／リフォーム企画・再販まで／東証プライム企業／新規事業★
【宅建士保有者｜未経験歓迎！法人営業】中古物件の仕入れ／リフォーム企画・再販まで／東証プライム企業／新規事業★
| 職種 | フィールドセールス（法人向け） |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ケイアイスター不動産の新規事業である「中古住宅再生事業」にて 新たに法人営業の募集を開始いたします！ 中古住宅の買取から再販に至るまで、プロフェッショナルとして活躍できるチャンスです。 -------------------------- 【～業務の流れ～】 ・不動産仲介業者から「中古物件付きの売地」の情報を収集 ・市場動向の分析・現地で物件調査 ・仕入値や販売価格など、事業計画を作成 ・施工や設計担当と打ち合わせを実施し、リフォーム方針の決定 ・バリューアップした物件をお客様へ販売（toB・Cどちらも） ・契約締結対応、関連書類作成 など -------------------------- ★仕事のポイント 不動産仲介業者とのリレーションシップが、カギとなるお仕事です！ まずはしっかりと足を運び、仲介業者の担当者に顔を覚えてもらい 「またあなたと仕事がしたい」と思っていただけることが、案件獲得のためのポイントです。 -------------------------- ―自分が見極めた中古物件が、チームで協力して新築同様の家になり、お客様の生活になる。 営業のイメージが180°変わる感動を味わえます！ 入社1～2年目で係長職についた社員も多数いるなど、これまでの経歴や社歴に一切関係ありません！ あなたの行動力と営業としての意識を評価いたします。 「年齢や性別関係なく、裁量をもって働きたい」 「新規事業の立ち上げに関わりたい」 「不動産や住宅について学びたい」 そんな方はぜひご応募ください！ ★ポジション相談可能＆必要であれば会社説明を人事が実施いたします★ |
| 都道府県 | 群馬県 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 月収 | 29.1万円～50万円 |
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【宅建士保有者｜未経験歓迎】法人営業/土地を買う営業！東証プライム企業/インセンティブあり◎
【宅建士保有者｜未経験歓迎】法人営業/土地を買う営業！東証プライム企業/インセンティブあり◎
| 職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 【仕事概要】 戸建て分譲住宅用地（建売住宅用地）の仕入れ、建物完成後に不動産仲介業者様に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。 土地仕入れから建物販売までを一貫して管理するため、とてもヤリガイのあるお仕事です。 【仕事詳細】 分譲住宅を建てるための用地仕入れをお任せします。 仕事の流れ (1)担当エリア内の不動産仲介業者を訪問（1日10件前後） (2)雑談して仲良くなりつつ、情報のヒアリングや用地の情報収集 (3)仕入れ値、販売価格を考え、仕入れ計画を立案 （間取りplan、立地place、価格priceのPPPがポイント！設計など他部門と協力し協力して作り上げます） (4)施工部門へ引継ぎ (5)住宅完成後は、仲介業者やグループ会社に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。 ★ポジション相談可能＆必要であれば会社説明を人事が実施いたします★ |
| 都道府県 | 群馬県 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 月収 | 29.1万円～50万円 |
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宅建士保有者｜未経験OKのホワイトな法人営業｜月残業20h以内｜4年で年収800万の実績◎
宅建士保有者｜未経験OKのホワイトな法人営業｜月残業20h以内｜4年で年収800万の実績◎
| 職種 | 用地仕入 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 【仕事概要】 戸建て分譲住宅用地（建売住宅用地）の仕入れ、建物完成後に不動産仲介業者様に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。 土地仕入れから建物販売までを一貫して管理するため、とてもやりがいのあるお仕事です。 【仕事詳細】 分譲住宅を建てるための用地仕入れをお任せします。 【仕事の流れ】 (1)担当エリア内の不動産仲介業者を訪問（1日10件前後） (2)雑談して仲良くなりつつ、情報のヒアリングや用地の情報収集 (3)仕入れ値、販売価格を考え、仕入れ計画を立案 （間取りplan、立地place、価格priceのPPPがポイント！設計など他部門と協力し協力して作り上げます） (4)施工部門へ引継ぎ (5)住宅完成後は、仲介業者やグループ会社に販売して頂けるように営業活動をするお仕事です。 ★ポジション相談可能＆必要であれば会社説明を人事が実施いたします★ |
| 都道府県 | 群馬県 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 月収 | 29.1万円～50万円 |
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【マーケティング担当（群馬／高崎市）】＜株式会社うすい＞顧客獲得のための広告宣伝統括
【マーケティング担当（群馬／高崎市）】＜株式会社うすい＞顧客獲得のための広告宣伝統括
| 職種 | マーケティングディレクター・CMO |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 学習塾を運営するうすいグループ全体のマーケティング責任者として広報戦略の策定と実行をお任せします。 トップ高校等合格実績で県下屈指「うすい学園」や、個別指導塾、幼児教室などを展開しています。 ■業務詳細： ・顧客獲得のための短期、中期的なグループ横断の広告宣伝戦略の企画・立案 ・各社講座の販促に対するアドバイス ・広告メディア選定・運用（SNS広告やリスティング広告などに注力していく方針です） ・効果分析からレポーティング、改善策の提案 ・広報予算管理・配分、コスト分析 ※グループ内で相乗効果が生まれるよう、各部門の責任者とコミュニケーションをとって進めていただきます。 ■業務の特徴： マーケティング戦略の策定から各社長・責任者への施策提案、実行をお任せします。経営層に近いポジションでの仕事です。 ■魅力： これまでのご経験を存分に活かし、企画提案をはじめ新たなチャレンジがしやすい社風です。経営陣や全部門広報担当者との広報会議が定期的に開催され、決裁者に直接提案できる場を設けています。 ※変更の範囲：会社の定める業務 |
| 都道府県 | 群馬県 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 月収 | 34.1万円～51.6万円 |
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【総合職（新卒）】将来を担う管理職（幹部）候補を募集！／ホワイト認定企業／研修制度充実◎／有休消化率99.8％！
【総合職（新卒）】将来を担う管理職（幹部）候補を募集！／ホワイト認定企業／研修制度充実◎／有休消化率99.8％！
| 職種 | エンターテイメントサービス |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 100年企業を目指す会社の将来を担う管理職（幹部）候補を募集しています。 接客（説明対応や遊技サポート）、店内美化、設備・機械台の管理、スタッフの教育 将来的には売上管理、営業・広告戦略立案など、店舗運営業務全般に携わっていただきます。 【業務詳細】 パチンコに関する知識は不要！徐々に業務の幅を広げていきます。 先輩がサポートしますのでご安心ください！ ・お客様への遊技説明、遊技サポート、店内案内 ・カウンター（ホテルで言うフロント）での賞品交換応対 ・アルバイトスタッフを含む後輩・部下指導、教育 ・店内美化、遊技機（パチンコ台等）や設備メンテナンス、営業中遊技機データの点検確認と報告 ・ホールのまとめ役としてスタッフへの指示出し ※業務内容の変更範囲：会社の定める範囲 |
| 都道府県 | 群馬県 |
| 勤務時間 | 08:30～23:45 |
| 月収 | 30万円～37.5万円 |
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【営業職】人材営業経験者限定／人と企業をマッチングする提案営業・採用プランニング
【営業職】人材営業経験者限定／人と企業をマッチングする提案営業・採用プランニング
| 職種 | フィールドセールス（法人向け） |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | クライアントの企業様へは、採用課題をスムーズに解決するためにソリューション営業を行い、 求職者の皆さまには仕事の提案、そして就業後のサポートを行います。 マッチングのプロとして、ニーズに応え、「企業」と「人」をつなぐ懸け橋となります。 〈具体的には〉 ◎企業に対する営業 ・企業への新規開拓・既存訪問 ・採用課題や求める人材をヒアリング ・スタッフをご紹介し見学を設定 ※場合によっては派遣だけではなく人材紹介、外国人材、採用システムなど最適な提案を行います ◎派遣スタッフに対するコーディネーター ・希望の仕事をご紹介 ・職場見学への同行 ・契約締結 ・定期的なフォロー（連絡や訪問） ■入社後の研修について 経験の有無に関わらず、スムーズに活躍していけるよう研修を実施しております！ 研修後も各事業所にてOJTがありますので企業へのサポートのノウハウを継続して学んでいける環境です。 独り立ち後も、成功事例は社内チャットで共有したり、 不安な時は上司に商談同席をお願いしたりと、永続的にサポートしていきます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 |
| 都道府県 | 群馬県 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 月収 | 33.3万円～49万円 |
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【営業職】人材営業経験者限定／人と企業をマッチングする提案営業・採用プランニング
【営業職】人材営業経験者限定／人と企業をマッチングする提案営業・採用プランニング
| 職種 | フィールドセールス（法人向け） |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | クライアントの企業様へは、採用課題をスムーズに解決するためにソリューション営業を行い、 求職者の皆さまには仕事の提案、そして就業後のサポートを行います。 マッチングのプロとして、ニーズに応え、「企業」と「人」をつなぐ懸け橋となります。 〈具体的には〉 ◎企業に対する営業 ・企業への新規開拓・既存訪問 ・採用課題や求める人材をヒアリング ・スタッフをご紹介し見学を設定 ※場合によっては派遣だけではなく人材紹介、外国人材、採用システムなど最適な提案を行います ◎派遣スタッフに対するコーディネーター ・希望の仕事をご紹介 ・職場見学への同行 ・契約締結 ・定期的なフォロー（連絡や訪問） ■入社後の研修について 経験の有無に関わらず、スムーズに活躍していけるよう研修を実施しております！ 研修後も各事業所にてOJTがありますので企業へのサポートのノウハウを継続して学んでいける環境です。 独り立ち後も、成功事例は社内チャットで共有したり、 不安な時は上司に商談同席をお願いしたりと、永続的にサポートしていきます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 |
| 都道府県 | 群馬県 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 月収 | 33.3万円～49万円 |
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