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【新卒採用（リーダー候補）】人事管理本部_リーダー_新卒採用 ／医療美容・ヘルスケア領域が強み！マーケティング事業開発会社

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職種 人事
勤務形態 正社員
仕事内容 ◆募集背景
経営からの期待の一つとして「人事の強化」が挙げられており、
弊社人事本部は今 ”攻めの人事” を推進していくフェーズにあります。
その中でも、優秀な人材を採用することで組織にインパクトを与えられる採用活動は
組織拡大には欠かせない注力事項となっております。
現在の組織にチームメンバーを増やし、採用力の強化を行いたいと考えています。

◆目指す状態
単純に採用数を伸ばすということではなく、
経営陣を含め、事業計画に紐づいた組織戦略の策定から、採用戦略、採用後の人材戦略など、
「人と組織」に関わる領域において、全社を推進するプロフェッショナル集団を目指しています。

◆業務詳細
現在ファンネルアドでは、
「新卒採用の強化」を行っております。
2026卒以降の新卒採用をより強化しているため、新卒採用において幅広く携わっていただくことを期待しています。

◆具体的な業務
・役員/部門長との、採用計画や要件定義等のディスカッション、戦略の立案
・母集団形成施策の企画、実行
　（戦略の施策から、エージェント、ダイレクトリクルーティング、イベントなど採用手法の検討など）
・ブランディング強化のための採用広報活動（Wantedly運用やイベント運営など）
・応募意思獲得～入社決定までに至る実務
　┗ 候補者に合わせた選考フローの運用
　┗ クロージング施策の企画実施
・採用活動を通した課題提起、解決策の提案、実施
・その他採用に関わる業務全般

上記はあくまで一例であり、中長期を見据えた採用力の向上及び、
採用体制の構築を主体性をもって推進いただける方を求めています。

また、より高いレベルの採用を実現するために、新たな手法、HR TechやAIといった技術の活用など、
既存手法にとらわれない提案をしていただけるような方に是非お越しいただきたいと考えております。
都道府県 東京都
市区郡 千代田区
勤務時間 9:00～19:00
月収 34万円～45万円
勤務日 ・年間休日120日
・完全週休二日制
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前休暇
・産後休暇
・育児休業
・介護休暇
・生理休暇
勤務時間備考 ■勤務時間：
9:00～18:00/10:00～19:00(選択制)

■所定労働時間：
8時間00分 休憩60分
待遇・福利厚生 交通費支給,住宅手当,健康診断,社会保険完備,社員割引制度
応募方法 応募フォームよりお気軽にお問い合わせください！

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