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サービス事業の未来を創る、営業・コンサルユニットを牽引するHRビジネスパートナー

jsnv-21252

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職種 経営企画・経営戦略
勤務形態 正社員
仕事内容 <業務内容>
■【担当業務(業務内容・プロジェクト)】
DXBU DSC向けHRBPのマネージャーとして、事業計画達成に向けた、人材戦略策定~推進等、人材領域をマネジメントしていただきます。
・事業計画を人材戦略に落とし込み、実装
 -HRBPとともに、事業売上?標の達成に向けた人材戦略の立案/実装
・ユニット内の人材マネジメント
 -人材戦略(人材PF)に基づいた、人材拡充~育成~配置~代謝 等の人材マネジメントの推進
 -従業員情報を分析し、組織パフォーマンス最大化や課題解決に向けた施策立案/実装
都道府県 東京都
市区郡 新宿区
勤務時間 9:00~17:30
月収 68万円~165万円
勤務日 週休二日制
[休日]
土日祝(週休2日制)、年末年始(12/30?1/3)

[年次休暇]
初年度14日、5年目以降20日 (時間単位休暇・半日休暇・年次休暇積立制度あり)

[その他休暇制度]
リフレッシュ休暇、慶弔休暇、公事(裁判員)休暇等
勤務時間備考 9:00~17:30(実働7時間30分)※フレックス制度あり
待遇・福利厚生 【制度】
[勤務形態]
・フレックスタイム制度(コアタイムなし)
・テレワーク勤務制度(自宅、サテライトオフィス等利用可)
・勤務間インターバル制度

[定年]
・選択定年制(60歳、63歳、65歳から選択可)
・再雇用制度(65?70歳で1年単位更新、正社員同等の処遇)

[その他]
・リフレッシュ休暇
・服装自由化 など

【福利厚生】
[厚生施設、レクリエーション]
契約保養所(全国各地)、ヘルスキーパー(企業内理療師によるマッサージ)サービス、
親睦会(当社の親睦団体、文化・体育活動)、クラブ活動各種

[資産形成]
財形貯蓄制度、従業員持株制度、退職金制度(確定拠出年金)

[教育制度]
全社教育について、階層別研修などをご用意しています
応募方法 応募フォームよりお気軽にお問い合わせください!

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