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【総務】労務兼総務／次の100年の家づくりがミッション！年間休日120日以上／会社を共に作り上げるフェーズで活躍できる

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【総務】労務兼総務／次の100年の家づくりがミッション！年間休日120日以上／会社を共に作り上げるフェーズで活躍できる

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職種 総務・事務
勤務形態 正社員
仕事内容 リーダー候補として、総務業務を中心に一部労務業務をお任せします。

【職務内容】
主に以下の業務
・備品の管理
・総務業務（社内設備、備品の管理）
・安全衛生業務、
・労務管理（勤怠管理/社内手続き対応）
・就業規則管理
・福利厚生業務
・社内設備
・給与社保（主に外部委託先との連携）

【魅力】
急速な最長フェーズの環境下で、成熟した企業では得られない経験を積むことができ、
大きな成長を手にすることができます。
また、業務を進めるうえでのしがらみがなく意思決定スピードも早いため、
良いと思うことをスピーディーに実行できます。
約700億円の資産を保有。財務体質は抜群の安定企業高松コンストラクショングループのバックボーンがありながら、
創設5年のベンチャー気質もあり、一緒に会社を作り上げるフェーズから参画いただけます。

【期待する役割】
創業フェーズの同社で、管理部門強化をすべく”現状把握・差異的判断・改善・業務効率強化”を進めて頂きます。

【人事部からのメッセージ】
髙松コンストラクショングループの新たな事業として急成長を遂げています。
また大手ハウスメーカー、不動産仲介出身の“住宅のプロ”が作る会社として業界から注目されています。
安定した基盤を持ちながら、ノウハウも熟知したメンバーを揃え、急成長している状況の中、
会社とともに成長できるメンバーを募集します。

社長の藤原は『創意を活かして時代に挑戦しよう！』、
その為に「戦う集団を目指そう(組織の団結力を強化）」「愛のある会社にしよう(コミュニケーションの活性化）」
「ちょうど良い家(資産価値のある家、土地）を提案しよう」というメッセージを掲げています。
自己成長の実現とともに、会社を成長させる力になって頂きたいと思います。
ともに会社のさらなる成長を見届けていきませんか。
都道府県 東京都
市区郡 渋谷区
勤務時間 9:00～18:00
月収 38万円～67万円
勤務日 ・完全週休二日制(土日・祝日）、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇（入社時最大10日付与）
・年間休日 125日＋計画有給休暇2日　 (2022年度）
勤務時間備考 【休憩時間】11:50～12:50　※1時間
【残業時間】平均残業時間10～20H前後、ワークライフバランスを考慮した労働環境です
【試用期間】3ヶ月　※本採用と相違なし
待遇・福利厚生 交通費支給,住宅手当,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,資格手当,退職金制度
応募方法 応募フォームよりお気軽にお問い合わせください！

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