【CTO候補】技術で、事業のスケールを牽引する。SaaSスタートアップの“第二創業期”を共に。
【CTO候補】技術で、事業のスケールを牽引する。SaaSスタートアップの“第二創業期”を共に。
| 職種 | CTO・CIO |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ▼仕事内容 本ポジションでは、CEOと共に「顧客に提供する価値」を技術の力で具体化し、事業の収益性とスケーラビリティを支えるプロダクト開発をリードしていただきます。 現在はスケールフェーズに向けた重要な局面であり、CTO自らがハンズオンでコーディングし、技術的な意思決定と実装を一貫して担うことが強く期待されます。 ビジネスチームと連携しながら、ユーザー課題の抽出からプロダクトロードマップの策定、アーキテクチャ設計、技術選定、開発・リリース、そして継続的な改善までを一気通貫で推進。 また、将来的には事業スケールを実現できる開発組織のコンセプト設計からチームビルディングまでを担い、成長を支えるエンジニアリング基盤の構築をお任せします。 ▼業務詳細 ①ビジネスサイドや顧客との対話を通じ、技術的な解決策の方向性を定義し、プロダクト戦略へと反映 ②事業のROIを意識しつつ、技術的実現性とスケーラビリティを両立する「プロダクトロードマップ」を策定 ③事業スケールに伴う「技術的負債のマネジメント」および、長期拡張性を見据えた「アーキテクチャ戦略の策定/実行」 ④開発効率/品質/スピードを最大化する為の、「DevOps体制およびCI/CD基盤の構築・最適化」 ⑤UI/UXの観点から、あるべきプロダクトの仕様設計/サービスリリース後の、「継続的な機能仕様の追加/変更」 ⑥当社のプロダクト価値でもある、UX向上を支える「技術的設計/アーキテクチャの策定および継続的な改善」 ⑦生成AIを含む「最新技術の導入/運用」を通じた、開発組織の生産性・創造性の最大化開発組織全体の成長とカルチャー形成を牽引し、「採用/育成/評価体制を構築・運用」 ▼開発環境 バックエンド：Ruby on Rails, Ruby, RSpec フロントエンド：React, TypeScript, webpack, Electron, Astro, Jest モバイル：React Native ストレージ: PostgreSQL, Redis 検索エンジン: OpenSearch Web Socket：Node.js, Express 生成AI: Claude, AmazonTitan インフラ：AWS（ELB, RDS, S3, SQS, ElastiCache, OpenSearch, Bedrock |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:30～18:30 |
| 月収 | 100万円～125万円 |
jscr-340926-1
CTOと並走し、組織を形にするVPoE｜EM経験者歓迎／スケーラブルな開発組織へ
CTOと並走し、組織を形にするVPoE｜EM経験者歓迎／スケーラブルな開発組織へ
| 職種 | CTO・CIO |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ■ 会社について 当社は、SaaS領域で社会の仕組みをアップデートするプロダクトを開発・運用するスタートアップです。急成長を続ける中で、事業・開発の両輪を力強く推進できる技術組織の構築が必要不可欠となっています。今回、経営と開発の橋渡しとなる「VPoE」を新設し、組織・技術・人材のすべてをリードしてくださる方を募集します。 ■ 募集背景 これまでCTOを中心とした少数精鋭の開発体制でプロダクト成長を実現してきましたが、今後のさらなる事業拡大に向けて、開発組織のスケーラビリティやマネジメント強化が急務です。そこで、組織作り・文化醸成・評価制度設計などを担いつつ、エンジニアが最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を整える「VPoE」ポジションを新設しました。 ■ 業務内容 以下のような領域を、経営陣・CTO・PdMなどと連携しながら担っていただきます。 ・エンジニア組織のマネジメント(採用、評価制度、育成、オンボーディング設計) ・テックリードやEMの育成と支援 ・組織全体の技術力・開発力の底上げ ・開発プロセスの最適化および生産性の向上 ・経営陣との連携による組織課題の解決および戦略立案・実行 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 月収 | 108.3万円～125万円 |
jscr-273121-1
【CTO候補】クロス・マーケティンググループ全社の戦略を実現するため、ボードメンバーと近いポジションで事業を創っていただきたいと考えています。
【CTO候補】クロス・マーケティンググループ全社の戦略を実現するため、ボードメンバーと近いポジションで事業を創っていただきたいと考えています。
| 職種 | CTO・CIO |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | クロス・マーケティンググループ全社の戦略を実現するため、 ボードメンバーと近いポジションで事業を創っていただきたいと考えています。 【お任せする業務】 ?新規事業／新規サービス／新システムの戦略?案?推進 ・PJTの構想、起案 ・PL作成 ・ボードメンバー、現場責任者への提案 ・プロジェクト?ち上げ（フィジビリ、PoC） ・システム、サービスの機能要件の定義 ?既存事業、既存サービスの課題改善 ・改善案の起案 ・PJT?ち上げ ・PJT全体の管理、推進 ■CMGで実現できること ビジネス部門と連携して事業課題の解決や新サービスの立案をしていくことで、 IT・ビジネスの幅広い経験を積むことができます。 企画の実現において責任も発生しますが、非常にやりがいのある仕事です。 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:30～18:30 |
| 月収 | 75万円～125万円 |
jscr-205199-1
【グローバルCTO】WEBアプリケーションの総合プラットフォームの開発のスタートアップに関わる最高技術責任者を募集！
【グローバルCTO】WEBアプリケーションの総合プラットフォームの開発のスタートアップに関わる最高技術責任者を募集！
| 職種 | CTO・CIO |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 【概要】 海外事業におけるWEBアプリケーションの総合プラットフォームの開発のスタートアップを開始いたしました。 ビジネスのグロースに伴い、WEBアプリケーションの総合プラットフォームの開発に関わる最高技術責任者を募集します！ ※以下のような環境で開発されたシステムです。 Backend: nestJS(Node JS), Laravel (PHP),Python Database: Redis, My SQL Frontend: Vue JS Mobile: React Native, Android Native, Swift DevOps: Git, CI/CD, Docker, Jenkins, GitLabCD Cloud: AWS 【お任せしたい仕事内容】 ■仕様書・設計書の作成 ■プログラムの品質管理 ■開発工程におけるプロジェクトマネジメント ■エンジニア組織の構築 ■エンジニアのマネジメント ■エンジニア人材の採用及び教育 【こんな方に期待しています】 ・本質を外さないことにこだわりを持てる方 ・遊び心を持ち、創造性のある方 ・新しいことへのチャレンジにワクワクできる方 ・自分の力で何かを成し遂げることに喜びを感じられる方 ・新しいことを覚えたり、新しいことを学ぶことが好きな方 ・指示・指摘に対して合理的な対応ができる方 【働く環境について】 スタートアップらしく個々の裁量が大きいため、 一人ひとりのアイデアないし仕事が確実にサービスへ反映されます。 自分の仕事が何のためのものなのかを実感しやすい環境であり、 一緒に働くメンバーの考えを取り入れられるチャンスも多いです。 開発チームには外国籍のメンバーも多数在籍しており、 日々オープンにフラットに意見交換できる、そんな環境です。 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 月収 | 66.6万円～125万円 |
jscr-68008-1