【大阪】転勤無/ 人事事務 ◆梅田駅直結で働きやすい/綺麗なオフィス ◎ ◆予防医療に貢献する整水器メーカー/年間休日120日
【大阪】転勤無/ 人事事務 ◆梅田駅直結で働きやすい/綺麗なオフィス ◎ ◆予防医療に貢献する整水器メーカー/年間休日120日
| 勤務形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 《詳しいお仕事内容》 当社本社総務部にて人事労務事務を担当して頂きます。 給与関連業務(給与データ入力から振り込みまで)、人事データ登録、入退社手続き、社保等の労務業務の他、 総務事務業務・電話対応までを担当。アシスタント業務からスタートし、徐々に業務を覚えていただきます。 【入社後】先輩社員のアシスタントとして、業務を少しずつ覚えていただき、担当範囲を広げていただくことを期待しております。 |
| 都道府県 | 大阪府 |
| 勤務時間 | 08:35～18:00 |
| 月収 | 25万円～37.5万円 |
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※新卒※＜法人営業 × エージェントマネジメント＞未経験から“営業のプロ”へ／企業の採用課題を解決するコンサルタント募集！風通し抜群の環境でチャレンジしませんか？
※新卒※＜法人営業 × エージェントマネジメント＞未経験から“営業のプロ”へ／企業の採用課題を解決するコンサルタント募集！風通し抜群の環境でチャレンジしませんか？
| 勤務形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【法人営業・エージェントマネジメント】未経験から“営業のプロ”へ／企業の採用課題を解決するコンサルタント募集！風通し抜群の環境でチャレンジしませんか？ ※経験者の方も積極的に募集しております。 【仕事内容】 法人企業の採用支援と、外部エージェントのマネジメントを担うハイブリッドポジションです。** 企業の採用課題を捉え、最適な人材獲得の仕組みを構築する役割です。 自社の人材紹介サービスを提案しながら、外部の紹介エージェントとの連携・コントロールも行い、 「採用成功」までを一気通貫でリードしていただきます。 ? ＜具体的な業務内容＞ ■ 1. 法人企業への提案営業（新規・既存） 企業へ採用課題をヒアリング 求める人物像・採用計画の整理 自社サービス（人材紹介/採用支援）の提案 契約締結後のフォロー（オンボーディング、定例MTGなど） ■ 2. エージェントマネジメント（外部パートナー管理） 外部紹介会社の開拓・アライアンス構築 パートナーとのリレーション強化 求人理解のレクチャーや打ち合わせの実施 候補者紹介の質向上・スピード改善のディレクション 候補者のアサイン管理・進捗コントロール ■ 3. 採用プロジェクトのディレクション 応募?内定?入社までのプロセス管理 応募不足や歩留まりの改善提案 スカウト/母集団形成の戦略立案 内定クロージング支援（条件調整・動機付け） ■ 4. データ分析・改善 各エージェントの成果分析 面談率/書類通過率/内定率などのKPI管理 採用成功を最大化するための改善サイクル構築 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 月収 | 33.3万円～66.6万円 |
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※新卒※【新規事業責任者】0→1にチャレンジしたい方募集！裁量・スピード・事業成長の中核を担う新規事業×ベンチャー
※新卒※【新規事業責任者】0→1にチャレンジしたい方募集！裁量・スピード・事業成長の中核を担う新規事業×ベンチャー
| 勤務形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【新規事業責任者募集】 0→1の立ち上げフェーズに挑戦したい方へ｜裁量・スピード感・事業成長の中核を担うポジション 【仕事内容】 新規立ち上げとなる「不動産や派遣事業、求人広告事業」の事業開発?推進まで、全体を統括していただきます。 経営陣とともに戦略を描きながら、サービス企画・営業・組織構築など、幅広くお任せします。 代表直下のポジションで、事業の“ゼロイチ”をつくる醍醐味と、急成長フェーズならではのスピード感・裁量を味わえる環境です。 ＜具体的には…＞ ・事業の企画立案／市場調査 ・ビジネスモデル設計 ・顧客獲得に向けた営業活動（法人／個人向け） ・スタッフの採用／チームビルディング ・予算・KPI管理、オペレーション設計 ・サービスローンチ後の改善提案・成長戦略の立案 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 月収 | 37.5万円～50万円 |
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※新卒※＜キャリアアドバイザー＞未来を創る仕事に挑戦できる｜成長意欲重視の採用
※新卒※＜キャリアアドバイザー＞未来を創る仕事に挑戦できる｜成長意欲重視の採用
| 勤務形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | ＼成長ベンチャーでキャリア支援のプロとして活躍しませんか？／ 求職者の人生に深く関わるキャリア支援を通じて 個人と企業の最適なマッチングを実現する仕事です。 当社では一連のキャリア支援を**「裁量大きく」**お任せしているため 早期から主体的に取り組める環境です！ 【具体的な業務内容（段階的にスキルを習得できます）】 求人票・スカウト文の企画・作成（魅せ方から設計） ダイレクトスカウト・媒体運用による求職者の集客 求職者とのキャリア面談（ニーズの深掘り・方向性の明確化） 履歴書・職務経歴書のブラッシュアップ支援 求職者に最適な求人提案 推薦文作成・企業への人材紹介 志望度や進捗のフォローアップ／内定承諾までの意思決定支援 【入社後の流れ】 求職者と企業のベストマッチを実現するお仕事です。 入社後は先輩と一緒に求職者対応・求人紹介からスタートし、 徐々にスカウト文作成や推薦、マッチング支援などもお任せしていきます。 未経験の方でもイチから学べる育成体制があり、早期に裁量を持って活躍することも可能です！ 【このポジションの魅力】 ・「型通り」ではない、自分なりの提案・スタイルで勝負できる環境 ・求職者1人ひとりの人生に深く関われる、本質的なキャリア支援 ・小規模だからこそ、社内の意見が通りやすくスピード感◎ ・経験次第で新規事業やサービス企画にもチャレンジ可能！ |
| 都道府県 | 東京都 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 月収 | 33.3万円～50万円 |
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【千葉】法人営業＠東証プライム市場上場の安定企業/年間休日120日/業界トップシェア
【千葉】法人営業＠東証プライム市場上場の安定企業/年間休日120日/業界トップシェア
| 勤務形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | ■電解水素水整水器メーカーである当社にて法人営業をお任せ致します。商材知識・営業ノウハウは入社後お教えしますので、安心してご入社頂けます。 年間休日も120日と、安定しており働きやすい環境です。 【具体的な業務内容】 ■代理店様から紹介を受けた法人や問い合わせいただいた法人に対し、当社の電解水素水整水器を用いた説明会形式のデモンストレーション営業を行います。興味を持たれた顧客に対して、個別の説明、商品販売、という流れになります。 ※TELアポや飛び込み営業ではございませんので、ご安心ください。 |
| 都道府県 | 千葉県 |
| 勤務時間 | 08:35～18:30 |
| 月収 | 30万円～50万円 |
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【大阪・未経験歓迎】営業事務 ※年休120日／月給27万
| 勤務形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 営業チームのサポートを中心に、事務業務全般をお任せします。 顧客・クライアントとの連絡対応や応募者への採用メッセージ送信、広告の入稿作業など、会社の事業成長に直接貢献できるポジションです。 スピード感ある環境で、営業活動を陰から支える重要な役割となります。 【具体的な業務内容】 ・応募者への採用メッセージ送信および問い合わせ対応 （メール・チャット・電話） ・クライアント企業との連絡調整、日程調整 ・顧客からの質問対応・フォロー対応 ・広告入稿作業および掲載進行管理 ・書類作成、データ入力、ファイル管理 ・営業担当からの依頼内容のサポート業務全般 【この仕事の魅力】 ・会社の成長をバックオフィスから支えるやりがいのあるポジション ・顧客対応・調整業務などを通してコミュニケーション力が身に付く ・「誰かの役に立てている」実感を得られる環境 【こんな方におすすめ】 コツコツ丁寧に仕事を進めることが得意な方 人と話すことに抵抗がなく、サポート業務にやりがいを感じる方 事務スキルを伸ばしたい、広告業界で成長したい方 スピード感のある環境で成長したい方 |
| 都道府県 | 大阪府 |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 月収 | 27.8万円～35.8万円 |
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【横浜】法人営業＠東証プライム市場上場の安定企業/年間休日120日/業界トップシェア
【横浜】法人営業＠東証プライム市場上場の安定企業/年間休日120日/業界トップシェア
| 勤務形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | ■電解水素水整水器メーカーである当社にて法人営業をお任せ致します。商材知識・営業ノウハウは入社後お教えしますので、安心してご入社頂けます。 年間休日も120日と、安定しており働きやすい環境です。 【具体的な業務内容】 ■代理店様から紹介を受けた法人や問い合わせいただいた法人に対し、当社の電解水素水整水器を用いた説明会形式のデモンストレーション営業を行います。興味を持たれた顧客に対して、個別の説明、商品販売、という流れになります。 ※TELアポや飛び込み営業ではございませんので、ご安心ください。 |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務時間 | 08:35～18:30 |
| 月収 | 31.6万円～50万円 |
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【急募/東北エリア】<未経験歓迎>大手空調メーカーエアコンのメンテナンススタッフ
【急募/東北エリア】<未経験歓迎>大手空調メーカーエアコンのメンテナンススタッフ
| 勤務形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 顧客先企業に配属されたうえでの勤務となります。 ●具体的な仕事内容 ルームエアコン（空調機）の点検・修理です。 配属先の営業所へ出勤し、 顧客からの修理依頼コールを受け、 一般家庭を中心に社用車で向かい、 1件あたり1時間30分程度で修理・保守作業を行います。 1日の修理・保守作業が完了次第営業所へ戻り、 報告と翌日の準備などをして退勤します。 閑散期の残業は少なく、1日の対応件数は1～3件程度。 繁忙期の残業は比較的多めで、1日の対応件数は5～8件程度と幅があります。 難しい修理などは、技術センターや先輩社員に相談して解決する形なのでご安心ください。 ●入社後の流れ 〇当社で座学研修を受講！(約5日間) 当社研修センターにて「ビジネスマナー」「工具の名前や使い方」などを講師が丁寧にお教えします。 基礎からきちんと教えますのでご安心ください。 ↓ 〇先輩と2人一組で現場に同行！(約1ヶ月間) 基礎知識が身に付いたら、配属先にてまずは先輩の作業の見学を行います。 ※現場を見て仕事内容の理解を深めるようなイメージです。 ↓ 〇配属先メーカーの研修施設で技術研修(約1ヶ月間) 配属先の研修施設にて、実技中心に研修します。 実際のエアコンを使って学ぶため、実際の現場で作業をしている感覚で技術を身に着けられます。 ↓ 〇配属先にて先輩と2人一組で現場で作業！ 研修を終えた後は、実際の作業を開始。 先輩がついてしっかりと独り立ちまでしっかりサポートしてくれます！ ※もちろん独り立ちした後も、先輩や相談窓口にてしっかりサポート ＜業務の流れ＞ ▼フロント担当がお客様からの依頼を受けます。 ▼お客様先へ社用車で訪問し、点検や修理対応 ▼事務所に戻り、翌日の準備などをして終了。 |
| 都道府県 | 北海道 |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 月収 | 29.1万円～33.3万円 |
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【急募/東北エリア】<未経験歓迎>大手空調メーカーエアコンのメンテナンススタッフ
【急募/東北エリア】<未経験歓迎>大手空調メーカーエアコンのメンテナンススタッフ
| 勤務形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 顧客先企業に配属されたうえでの勤務となります。 ●具体的な仕事内容 ルームエアコン（空調機）の点検・修理です。 配属先の営業所へ出勤し、 顧客からの修理依頼コールを受け、 一般家庭を中心に社用車で向かい、 1件あたり1時間30分程度で修理・保守作業を行います。 1日の修理・保守作業が完了次第営業所へ戻り、 報告と翌日の準備などをして退勤します。 閑散期の残業は少なく、1日の対応件数は1～3件程度。 繁忙期の残業は比較的多めで、1日の対応件数は5～8件程度と幅があります。 難しい修理などは、技術センターや先輩社員に相談して解決する形なのでご安心ください。 ●入社後の流れ 〇当社で座学研修を受講！(約5日間) 当社研修センターにて「ビジネスマナー」「工具の名前や使い方」などを講師が丁寧にお教えします。 基礎からきちんと教えますのでご安心ください。 ↓ 〇先輩と2人一組で現場に同行！(約1ヶ月間) 基礎知識が身に付いたら、配属先にてまずは先輩の作業の見学を行います。 ※現場を見て仕事内容の理解を深めるようなイメージです。 ↓ 〇配属先メーカーの研修施設で技術研修(約1ヶ月間) 配属先の研修施設にて、実技中心に研修します。 実際のエアコンを使って学ぶため、実際の現場で作業をしている感覚で技術を身に着けられます。 ↓ 〇配属先にて先輩と2人一組で現場で作業！ 研修を終えた後は、実際の作業を開始。 先輩がついてしっかりと独り立ちまでしっかりサポートしてくれます！ ※もちろん独り立ちした後も、先輩や相談窓口にてしっかりサポート ＜業務の流れ＞ ▼フロント担当がお客様からの依頼を受けます。 ▼お客様先へ社用車で訪問し、点検や修理対応 ▼事務所に戻り、翌日の準備などをして終了。 |
| 都道府県 | 北海道 |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 月収 | 29.1万円～33.3万円 |
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【急募/東北エリア】<未経験歓迎>大手空調メーカーエアコンのメンテナンススタッフ
【急募/東北エリア】<未経験歓迎>大手空調メーカーエアコンのメンテナンススタッフ
| 勤務形態 | 正社員 |
|---|---|
| 仕事内容 | 顧客先企業に配属されたうえでの勤務となります。 ●具体的な仕事内容 ルームエアコン（空調機）の点検・修理です。 配属先の営業所へ出勤し、 顧客からの修理依頼コールを受け、 一般家庭を中心に社用車で向かい、 1件あたり1時間30分程度で修理・保守作業を行います。 1日の修理・保守作業が完了次第営業所へ戻り、 報告と翌日の準備などをして退勤します。 閑散期の残業は少なく、1日の対応件数は1～3件程度。 繁忙期の残業は比較的多めで、1日の対応件数は5～8件程度と幅があります。 難しい修理などは、技術センターや先輩社員に相談して解決する形なのでご安心ください。 ●入社後の流れ 〇当社で座学研修を受講！(約5日間) 当社研修センターにて「ビジネスマナー」「工具の名前や使い方」などを講師が丁寧にお教えします。 基礎からきちんと教えますのでご安心ください。 ↓ 〇先輩と2人一組で現場に同行！(約1ヶ月間) 基礎知識が身に付いたら、配属先にてまずは先輩の作業の見学を行います。 ※現場を見て仕事内容の理解を深めるようなイメージです。 ↓ 〇配属先メーカーの研修施設で技術研修(約1ヶ月間) 配属先の研修施設にて、実技中心に研修します。 実際のエアコンを使って学ぶため、実際の現場で作業をしている感覚で技術を身に着けられます。 ↓ 〇配属先にて先輩と2人一組で現場で作業！ 研修を終えた後は、実際の作業を開始。 先輩がついてしっかりと独り立ちまでしっかりサポートしてくれます！ ※もちろん独り立ちした後も、先輩や相談窓口にてしっかりサポート ＜業務の流れ＞ ▼フロント担当がお客様からの依頼を受けます。 ▼お客様先へ社用車で訪問し、点検や修理対応 ▼事務所に戻り、翌日の準備などをして終了。 |
| 都道府県 | 北海道 |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 月収 | 29.1万円～33.3万円 |
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