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◆前職給与考慮◆30歳モデル年収700万／勤務地は関東以西の本州・四国が中心！／年間休日125日／年休消化率約75%！／橋梁リニューアル施工管理/数十億円単位のPJT有

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◆前職給与考慮◆30歳モデル年収700万／勤務地は関東以西の本州・四国が中心！／年間休日125日／年休消化率約75%！／橋梁リニューアル施工管理/数十億円単位のPJT有

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職種 土木施工管理
勤務形態 正社員
仕事内容 ＼こんな方におすすめ／
・土木を学んだ知識を活かしたい
・「安定」×「成長」を両立できる会社で働きたい
・スケールの大きな現場でキャリアを積みたい

■ 仕事内容【変更の範囲：会社の定める業務】
社会インフラを支える橋梁・河川・道路などの【補修・補強工事】における土木施工管理をお任せします。橋梁工事が全体の約8割。案件はほぼ元請で、10億円～50億円規模とダイナミックな仕事ができる環境です！
＜主な業務＞
・現場巡視による品質・安全管理
・予算・進捗管理
・協力会社の手配・管理
など
※三井住友建設をはじめ、大手との直接取引あり
郵便番号 103-0004
都道府県 三重県
市区町村以降 プロジェクトに準ずる
勤務時間 08:00～17:00
月収 50万円～83.3万円
勤務日 基本的には土日が休みとなり、現場によってはカレンダーで日曜+1日となることもあります。
なお、祝日勤務発生時は休日出勤として換算いたします。
勤務時間備考 実働8時間、昼休憩1時間。

※まずは残業時間を45時間以内に収めるよう、働き方改革を進めております。
　達成後も引き続き改革を進め、社内環境の向上に努めていきます。
求める人材 経験者のみ募集
※35歳以上は1級施工管理技士の資格必須です。

※施工管理の経験をお持ちの方は優遇します。
※1・2級施工管理技士の資格をお持ちの方は優遇します。
※橋梁工事の経験のある方は優遇します。
待遇・福利厚生 ◇ 給与改定年1回（6月）
◇ 賞与年2回（7月・12月）※昨年度実績6.0か月/年
◇ 各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用）
◇ 残業手当
◇ 通勤手当（全額支給）
◇ 家族手当
◇ 別居手当
◇ 育英手当
◇ 各種研修制度
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ 資格取得支援・手当てあり
◇ 住宅手当あり
◇ 現場勤務の場合、宿舎入居可
応募方法 応募フォームよりお気軽にお問い合わせください！
※本求人は日本キャリアグループ株式会社の求人です。
応募はＳＭＣシビルテクノス株式会社様への直接応募ではございませんので、予めご了承ください。

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