【人事 教育・研修/リーダー候補】裁量を持って社員と共に成長を実感できる仕事◆駅直結ビル
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【人事 教育・研修/リーダー候補】裁量を持って社員と共に成長を実感できる仕事◆駅直結ビル
| 職種 | 人材開発・人材育成・研修 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 当グループは「食・健康・便利」を軸に社員向け福利厚生サービスを提供しています。 今回募集するのは、教育・研修を中心に活躍いただけるリーダー候補。 社員の成長に伴走しながら、教育研修の質にこだわり、熱意を持って取り組める方を求めています。 【仕事内容】 ・社員・新入社員向け研修の計画・運営 ・内部・外部講師と連携し、研修の準備から当日の運営まで担当 ・将来的には社内研修の講師として、 社員と共に学びを深める機会もあります。 ・中途採用のフォローや資格取得制度の運用 ・ファシリテーション ・グループ全体の研修・教育施策を推進 【入社後の流れ】 ・まずは店舗・イベント・福利厚生EXPOなどを見学し、グループ全体の事業やサービスを理解 ※業務内容の変更範囲:当社業務全般 |
| 都道府県 | 兵庫県 |
| 市区町村以降 | 尼崎市 |
| 勤務時間 | 09:00~18:00 |
| 月収 | 35万円~46.6万円 |
| 勤務日 | ■完全週休二日制(基本:土日祝休み・企業カレンダーによる) |
| 勤務時間備考 | ※リモートワークなし ※勤務地の変更範囲:当社拠点 休憩時間: 60分 |
| 求める人材 | 【求める人物像】 ・教育・研修運営などの経験をお持ちの方(必須) ・社員の成長に寄り添いながら、自分も成長したい方 ・裁量を持って主体的に働きたい方 ・教育研修に情熱やプライドを持って取り組める方 |
| 待遇・福利厚生 | ■通勤手当(交通費規定支給) ■PC 貸与 ■オフィスカジュアル OK ■資格取得支援制度 ※指定の資格リストから選択。 検定費、テキスト購入費、講座受講費などは受講完了後会社が全額負担します。 ■財形貯蓄補助 ■住宅補助 ■社内割引制度 ■退職金制度(勤続3年以上) ■各種研修制度 ■各種社内イベント ■無料コーヒーサーバー設置 ■置き社食コンビニ「オフめし」 ※当社のサービスである「オフめし」を本社オフィスに設置。飲み物や軽食をお手頃価格で購入 できます。 |
| 応募方法 | 応募フォームよりお気軽にお問い合わせください! ※本求人は日本キャリアグループ株式会社の求人です。 応募は心幸ホールディングス株式会社様への直接応募ではございませんので、予めご了承ください。 |
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