【給与・社保担当(兵庫/姫路)】大手人材キャリアリンクG/年休123日/転勤なし/リフレッシュ休暇あり◎
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【給与・社保担当(兵庫/姫路)】大手人材キャリアリンクG/年休123日/転勤なし/リフレッシュ休暇あり◎
| 職種 | 労務・給与 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 当社は東証プライム上場企業の子会社で、製造業に特化した人材派遣サービスを展開しています。 今回は給与・社会保険担当を募集します。 【業務内容】 ・給与、賞与計算(勤怠データ確認~明細発行まで) ・勤怠データの管理・集計(システムしよう) ・社会保険、労働保険の手続き(取得・喪失・月変・算定など) ・年末調整および住民税更新業務 ・給与・社保に関する従業員からの問い合わせ対応 ・社労士との連携、行政機関への提出書類作成・対応 ・その他、労務管理に関する付随業務 ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務 |
| 都道府県 | 兵庫県 |
| 市区町村以降 | 姫路市 |
| 勤務時間 | 09:00~18:00 |
| 月収 | 27.5万円~33.3万円 |
| 勤務日 | ■週休2日制(休日は土日祝日) ■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ■年末年始休暇(6日) ■リフレッシュ休暇(長期休暇推奨) ■特別休暇等 ※休日出勤が発生した場合、振替休日を月内で必ず取得 ※有給休暇(80%以上取得推進) ※産前産後・育児・介護休暇:取得実績あり |
| 勤務時間備考 | ■所定労働時間:8時間0分 ■休憩時間:60分 ■時間外労働:あり ■残業:繁忙期を除き、月10~15時間程度 ※勤務地の変更範囲:会社の定める事業所 |
| 求める人材 | 【必須条件】 ■給与計算および社会保険手続きの実務経験(2年以上) ■年末調整や住民税処理、算定基礎・月額変更届などの経験(2年以上) ■Excelでの関数処理(VLOOKUP等)のスキル(尚可) |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■残業手当:実績分を全額支給 ■交通費:月上限3万円まで規定支給 ■退職金制度:勤続3年以上 ■定年:60歳(再雇用制度あり/65歳ま) ■ウェルカムランチ制度 ■表彰制度(インセンティブ支給) ■社内公募制度(ジョブローテーション) ■ストックオプション ■財形貯蓄制度 ■地域限定正社員制度(転勤なしで働ける制度) ■携帯、ノートPC貸与 ■社宅(会社都合の転勤者のみ) ■インフルエンザ予防接種 ■フレキシブル勤務制度(始業終業時刻の繰り上げ下げ) ■引越手当20万円(入社時に転居が必要な際に支給/勤務地は希望考慮) |
| 応募方法 | 応募フォームよりお気軽にお問い合わせください! ※本求人は日本キャリアグループ株式会社の求人です。 応募はキャリアリンクファクトリー株式会社様への直接応募ではございませんので、予めご了承ください。 |
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