【Webアプリケーションエンジニア(リーダー候補~マネージャー採用)】国内最大級のコンタクトレンズEC/100%自社開発/賞与あり
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【Webアプリケーションエンジニア(リーダー候補~マネージャー採用)】国内最大級のコンタクトレンズEC/100%自社開発/賞与あり
| 職種 | その他ITエンジニア関連職 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 開発部門のミッションは、 「ECサイトと連携する各種システムの利便性向上と、モダナイゼーションの推進」です。 具体的には以下の業務をお任せします。 ・社内システム全体の構成・仕様を把握し、メンバーに最適なタスクをアサイン ・設計書・ソースコード・テスト仕様書・リリースシナリオ等のレビュー ・メンバーの進捗管理および成果物の品質担保 ・開発依頼の要件定義?設計などの上流工程対応 ・モダナイゼーションの観点を踏まえたシステム仕様の検討 ・開発したシステムの動作確認・リリース対応 ・各部門の業務フロー改善に向けた提案・実行 現在、管轄しているシステムは約12個。多岐にわたる業務を通じて、技術力とマネジメント力の両方を磨ける環境です。 ※入社後は、弊社メインシステムである「ECサイトシステム」の理解を深めるため、約2週間のオリエンテーションを実施します。 【環境】 ■言語:PHP(Laravel、Zend framework) ■DB:MySQL, PostgreSQL ■サーバ環境:AWS ■OS:AmazonLinux, CentOS ■その他:VirtualBox、vagrant、Wrike、Git、Slack ※業務内容の変更有無:当社の規定 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 市区町村以降 | 中央区 |
| 勤務時間 | 10:00~15:00 |
| 月収 | 50万円~80.5万円 |
| 勤務日 | ■週休2日制 (土・日) ■祝日 ■夏季休暇(5日間) ■年末年始休暇(4日間+祝日) ■慶弔休暇 ┗弔事休暇・ハッピーウエディング休暇・出産付き添い休暇(男性社員) ■有給休暇(入社半年後に10日間) ■誕生日休暇(誕生月の希望日1日お休みを取れます) ■産前産後休暇、育児休職(取得実績あり) ※年間休日129日(2025年1月~12月/夏季特別休暇5日含む・誕生日休暇は含まない) |
| 勤務時間備考 | 【勤務地補足】 ※月に数回、部署の出社日を設定しております。 ※勤務地の変更有無:当社の規定 【勤務時間補足】 ■フレックスタイム制度 ・コアタイム10時~15時/フレキシブルタイム6時~22時 ・基準労働時間8時間/1日 フレックスタイム制を導入し、非常に円滑に運用されているため、 社員一人一人が自分のライフスタイルに合わせた自由度の高い働き方を実現しています。 10時-19時を軸に就業する社員が多いですが、1ヶ月の総労働時間で調整をしていただくため、 予定があって早く上がりたい日は15時に退勤するなども可能です。 |
| 求める人材 | 【必須経験】 ・PHPによるWebアプリケーション開発の実務経験:5年以上 ・MySQLを用いたデータベース設計・運用の実務経験:5年以上 |
| 待遇・福利厚生 | ■交通費支給(上限3万円/月) ■ネット回線手当(4,000円/月※条件あり) ■GLTD(団体長期障害所得補償保険)制度 ■ベビーシッター利用割引制度 ■スキルアップ奨励制度 ■ジャンプアップ特例制度(年俸が最大240万円UP) |
| 応募方法 | 応募フォームよりお気軽にお問い合わせください! ※本求人は日本キャリアグループ株式会社の求人です。 応募は株式会社パレンテ様への直接応募ではございませんので、予めご了承ください。 |
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