【採用担当】イオングループの新しいネット専用スーパー事業
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【採用担当】イオングループの新しいネット専用スーパー事業
| 職種 | 採用 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 弊社はイオングループの新しいネット専用スーパー事業「Green Beans」において、配送事業を担っております。 「Green Beans」は英国企業「Ocado」と戦略的パートナーシップを結び、最先端のAIを活用したシステムを導入。 当社は物流業界において宅配事業のノウハウをもっているSBSグループからの出資も受け、 2022年2月に設立、2023年6月よりサービスを開始いたしました。 共働き世帯の増加と共に、家事の負担、時間の価値はどんどん上がっています。 そのような市況を受け、イオングループのDX戦略の柱として事業拡大を進めており、 サービス開始1年半で合計7つの配送センター開業と500名のドライバーを抱えるまでに成長いたしました。 2026年には八王子にイオンモール併設の大型倉庫(CFC)、2027年には久喜にも大型倉庫(CFC)の建設計画を進めており、 2030年には日本一のネットスーパーとなるべく拡大を目指しています。 【仕事内容】 まずは中途採用から携わっていただく予定です。 ・中途採用(障がい者雇用含む) 媒体選定、求人票作成、求職者対応、面接日程調整、 数値分析、入社式運営など ・新卒採用(高卒/大卒) 媒体選定、学校訪問、求人票作成、求職者対応、面接日程調整、 数値分析、内定式/入社式企画・運営など |
| 都道府県 | 千葉県 |
| 市区町村以降 | 千葉市美浜区 |
| 勤務時間 | 09:00~18:00 |
| 月収 | 25万円~41.6万円 |
| 勤務日 | ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■アニバーサリー休暇 |
| 勤務時間備考 | 現在サービスは南関東のみの展開ですが、長期的には関東以外も計画しております。 事業規模が大きくなり、その際に役職者だった場合、転勤の可能性がございます。 希望は最大限考慮いたします。 |
| 求める人材 | ■下記いずれかのご経験を1年以上お持ちの方 ・新卒採用、中途採用のいずれかのご経験をお持ちの方 ∟応募者とのやりとり、面接対応、合否判断、紹介会社とのやりとり、スカウトメールの送信など ・中途採用、新卒採用の広告媒体の知見がある方 ∟広告代理店で営業をしていた、RPOで他社の採用代行をしていた ・紹介会社のRAまたはCAとして求職者または企業の対応をしていた方 |
| 待遇・福利厚生 | ■イオングッドライフクラブ(各種給付金等) ■イオン従業員カード(従業員買物割引制度) ■企業型確定拠出年金制度 ■交通費支給(全額支給) ■給油カード支給(提携割引をご利用可) |
| 応募方法 | 応募フォームよりお気軽にお問い合わせください! ※本求人は日本キャリアグループ株式会社の求人です。 応募はイオンネクストデリバリー株式会社様への直接応募ではございませんので、予めご了承ください。 |
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