【プロモーションプランナー(マネージャー候補)】自社サービスを企画から実行まで一貫して担当!|デジタルコンテンツ部◎
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【プロモーションプランナー(マネージャー候補)】自社サービスを企画から実行まで一貫して担当!|デジタルコンテンツ部◎
| 職種 | マーケティングディレクター・CMO |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 自社サービスを企画から実行まで一貫して担当!商品企画と密接に連携したプロモーションが展開できます! 自社デジタルコンテンツのWEBプロモーションの企画?運用を幅広くご担当いただきます。 自社商品のプロモーションのため、サービス担当者と連携して柔軟にプロモーションプランを立案できる環境にあります。 集客施策としてはWEB広告を中心にしつつ、SNSマーケティングや、動画広告など幅広く展開していただきます。 裁量権も大きいポジションのため、自分で考えた新しい手法にどんどんチャレンジしてみたいという方には やりがいを感じられる環境です。 【具体的には…】 ・戦略、ストーリー設計 ・マーケティングリサーチ ・制作デザイン指示 ・予算配分と広告運用 ・売上管理、効果測定 ・ユーザー/ 競合分析 ・代理店との折衝 ※適性に合う業務を判断させていただき、ご担当していただく業務を決定します。 ※業務内容の変更の範囲:なし |
| 都道府県 | 東京都 |
| 市区町村以降 | 港区 |
| 勤務時間 | 10:00~19:00 |
| 月収 | 60万円~67万円 |
| 勤務日 | ?完全週休二日制(土日祝) ?夏季休暇(有給推奨) ?有給休暇(10日~) カレンダー通り |
| 勤務時間備考 | ※勤務地の変更の範囲:なし 【勤務時間】 10:00~19:00(うち1時間は昼休憩) |
| 求める人材 | 【応募条件】 ・集客?売上まで見据えた施策設計、マーケ実務経験 ・インフルエンサー施策や他社メディアとの連携など、外部対応(※適性により担当) ・事業側と連携し、売上にコミットできる方 |
| 待遇・福利厚生 | ?交通費全額支給 ?時間外手当 ?職能手当 ?在宅勤務(一部従業員利用可) ?時短制度(一部従業員利用可) ?服装自由(全従業員利用可) ?出産・育児支援制度(一部従業員利用可) ?社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ?報奨金制度 ?表彰制度 ?社内イベント実施 ?オフィスコンビニ ?コミュニケーション予算 ※ランチ会やカフェでの1on1などメンバーとの会話の機会に★ ?各配属部署によるOJT |
| 応募方法 | 応募フォームよりお気軽にお問い合わせください! ※本求人は日本キャリアグループ株式会社の求人です。 応募は株式会社メディア工房様への直接応募ではございませんので、予めご了承ください。 |
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