【建築施工管理(責任者候補)】総合建設業/年休125日/転勤・出張無/直行直帰可/元請け
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【建築施工管理(責任者候補)】総合建設業/年休125日/転勤・出張無/直行直帰可/元請け
| 職種 | 建築施工管理 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | _____ Point!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎所長平均年収800万円以上 ◎土日祝休み、年休125日の会社カレンダー ◎現場近くに現場事務所を設置、直行直帰が可能 ◎出張・転勤はありません ◎定年65歳、再雇用70歳まで可 ◎建設の合理化、DX化の推進中 ◎15億の受注を控えるなど、業績好調! ▼業務内容 主にRC造の新築賃貸マンションの建築施工管理(四大管理)を現場代理人としておまかせします。 ・工程管理:施工計画、人員計画など ・原価管理:資材の発注、人件費など ・品質管理:施工図の作成、チェック修正など ・安全管理:現場設備の整備、ルールの徹底など ※変更の範囲:会社の定める業務 ▼現場 ・東京23区内、駅徒歩10分圏内が中心 ・平均工期1年強程度 ・RC造5階~10階程度がメイン ・現場配属後は直行直帰可 ・請負金額5億~10億の案件メイン ▼組織構成 施工管理部 21名(部長1名、所長4名、主任5名、現場監督11名) ▼入社後 現場代理人1名+既存現場監督1名にて現場をお任せします。 入社当初は主任を想定しておりますが、 1-2棟ご担当いただいたのち、所長へステップアップしていただきます。 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 市区町村以降 | プロジェクトに準ずる |
| 勤務時間 | 08:00~17:00 |
| 月収 | 58.3万円~83.3万円 |
| 勤務日 | ・育休取得実績(育休後復帰率100%) ・完全週休2日制 ・年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・夏季休暇(3日)+年末年始休暇(会社カレンダーに準ずる:24年度12/28~1/5) ・特別休暇(結婚、出産、忌引、リフレッシュ、誕生日) |
| 勤務時間備考 | 【勤務地補足】 ※変更の範囲:会社の定める事業所 【勤務時間補足】 ■所定労働時間:8時間0分 ■休憩時間:60分 ■時間外労働有無:有 ■残業:月平均30時間程度 |
| 求める人材 | 【必須条件】 ・一級建築施工管理技士資格者 ・施工管理のご経験 |
| 待遇・福利厚生 | ・通勤手当:全額支給 ・家族手当(配偶者:月7,000円、子1人につき:月3,000円) ・住宅手当(単身:月10,000円、世帯主:月15,000円) ・退職金制度:3年以上 ・定年:65歳 ・資格手当(一級建築士、一級建築施工管理技士:月15,000円/二級建築士、二級建築施工管理技士:月10,000円/宅地建物取引士:月7,000円) ・作業着、現場使用備品の貸与 ・資格取得支援制度(1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士取得を目的とした制度/専門学校の受講費用を全額) |
| 応募方法 | 応募フォームよりお気軽にお問い合わせください! ※本求人は日本キャリアグループ株式会社の求人です。 応募は三和建設工業株式会社様への直接応募ではございませんので、予めご了承ください。 |
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