【建物管理(ビルメンテナンス)】フロント業務|東熱グループ|土日祝休み・年休120日/直行直帰可◎
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【建物管理(ビルメンテナンス)】フロント業務|東熱グループ|土日祝休み・年休120日/直行直帰可◎
| 職種 | 不動産・マンション・ビル管理 |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 建物管理(ビルメンテナンス・ビルマネジメント)として、 当社が委託された物件の管理・マネジメント業務をお任せします。 各不動産資産の管理および契約業務を担当いただき、 オーナー様目線で建物を利用する方が快適に過ごせる空間を提供していくことがミッションです。 【具体的な業務】 ・管理建物の設備・清掃関連の管理運営業務 ・オーナー対応、テナント対応、クレーム対応など ・提携業者の手配、作業日程の調整、作業立ち会い ・修繕・改修などに関わる管理 など 【管理物件に関して】 現在、オフィスビルをメインに、100棟以上ござます。最近ではレジデンスの物件も増えております。 【担当エリア】 東京23区内が多いですが、中には埼玉、千葉、横浜などもございます。 担当物件に合わせて、直行直帰の対応も可能となっております。 ※業務内容の変更の範囲:なし |
| 都道府県 | 東京都 |
| 市区町村以降 | 港区 |
| 勤務時間 | 09:00~18:00 |
| 月収 | 33.3万円~66.6万円 |
| 勤務日 | ?完全週休2日制(休日は土日祝日) ?年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) |
| 勤務時間備考 | ※勤務地の変更の範囲:なし 【標準的な勤務時間帯】 9:00~18:00 時間外労働有無:無 |
| 求める人材 | 【応募条件】 ▽下記いずれか必須 ・ビルメンテナンスのご経験(建物の保守/メンテナンス/修繕等) ・ビルマネジメントのご経験 (新規案件受注時の対応、協力会社との調整業務、年間スケジュール策定等) ※上記のうち、空調・配管・照明の中で1つでもご経験があればOKです |
| 待遇・福利厚生 | ?通勤手当:会社規定に基づき支給(上限:20,000円/月) ?定年:65歳 ?再雇用制度あり:70歳まで |
| 応募方法 | 応募フォームよりお気軽にお問い合わせください! ※本求人は日本キャリアグループ株式会社の求人です。 応募は東熱ビルディング株式会社様への直接応募ではございませんので、予めご了承ください。 |
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