【フィールドセールス(エンタープライズ)|事業会社向けSaaS『KiteRa Biz』】社内規程DXサービス「KiteRa」を運営/導入実績3,600社超!
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【フィールドセールス(エンタープライズ)|事業会社向けSaaS『KiteRa Biz』】社内規程DXサービス「KiteRa」を運営/導入実績3,600社超!
| 職種 | フィールドセールス(法人向け) |
|---|---|
| 勤務形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ?開始から約2年!大手・中堅企業600社以上の導入実績! ?エンタープライズセールスは今後の事業スケールを大きく左右する重要な役割です! 『KiteRa Biz』のエンタープライズセールスは、?型案件の獲得や新たな市場の開拓を通じて、 KiteRaの成?を?強く牽引する役割を担っています。 ?つひとつの成果が会社の成?を?きく押し上げるからこそ、 ?ら市場を切り拓き、新たなマーケットを創造していく挑戦者を歓迎しています。 ■KiteRaBizのクライアント状況 KiteRaの顧客は大規模~中堅企業が多い特徴があります。 そのため顧客の購入後のエクスパンション活動(Land&Expand)が極めて大切になります。 ARPA(顧客単価)を上げLTVを最大化させることをカスタマーグロースチームと一体になって狙っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・ターゲット選定に基づく戦略の立案と実行 ・インサイドセールスと連携したアプローチ仮説の立案および結果検証 ・ガバナンスや業務に関する本質的な課題に対するソリューション提案 ・人事部門や経営層など、多様なステークホルダーとの商談 ・商談からクロージング、カスタマーグロースグループへの引き継ぎ (エンタープライズ事業部では、契約前の商談にカスタマーグロースも同席することが特徴です) ・エクスパンション戦略に基づく売上拡大シナリオの作成および施策実行 ・契約関連業務(NDA、契約書など)の調整および締結業務 受注までのリードタイム:6カ月~12カ月 ≪実際の導入事例≫ ●大手繊維メーカー様 - 規程作成・改定の正確性向上および効率化の実現 - 子会社の規程管理の効率化とガバナンスの強化 ●大手IT企業様 - 規程作業の属人化の解消と業務負担の軽減 - ファイル管理の煩雑さの解消 ■業務の魅力 このポジションでは、複雑かつ高度な業務課題を抱える大手企業に対し、 KiteRaの提供する「社内規程DXサービス」を通じて、業務プロセスやガバナンス体制の革新を提案していきます。 企業の変革フェーズに深く関われる、極めてチャレンジングでやりがいのあるフィールドです。 <KiteRa Bizの組織図> 大きく3つに分かれています。 ①インサイドセールスグループ:各事業本部のフィールドセールスへ商談をパスする役割を担う |
| 都道府県 | 東京都 |
| 市区町村以降 | 港区 |
| 勤務時間 | 09:00~18:00 |
| 月収 | 66.6万円~83.3万円 |
| 勤務日 | ■休日 - 完全週休二日制(土日) - 国民の祝日 - 年末年始休暇 ■休暇 - 有給休暇:10日~20日(※入社日に初年度10日分を付与) - 慶弔休暇 - 夏季休暇:3日(※7~9月の期間内に希望日に取得可) - リフレッシュ休暇:半期ごとに1日 - アニバーサリー休暇:年1日 - ヘルスサポート休暇:月2日 - 看護休暇 |
| 勤務時間備考 | ■フレックスタイム制(コアタイム:11:00~15:00) ・原則として勤務体制はオフィスへの出社形式を取っています。 ※家庭の事情やご病気、悪天候時はその限りではありません。 ・コアタイム以外はリモートワークが可能です。 ■所定時間外労働の有無 ※時間外・休日労働の限度時間は、時間外・休日労働に関する労使協定による。 ※みなし残業・固定残業なし。月の所定労働時間超過分は1分単位で残業代支給。 |
| 求める人材 | 【必須条件】 ・無形商材の法人営業の経験3年以上 ・リードタイム半年以上の顧客折衝経験 |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備 ※関東ITソフトウェア健康保険組合への加入 ■フレックス制度 ■通勤手当(上限月額5万円) ■残業代支給 ■昇給制度 ■産休育休制度 ■年1回定期健康診断受診(全額会社負担) ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■書籍購入やセミナー参加の費用補助 ■ウォーターサーバー、コーヒーマシン利用可(無料) ■オフィスおかん ■各自の希望に合わせたPCスペックを選択可能(条件あり) |
| 応募方法 | 応募フォームよりお気軽にお問い合わせください! ※本求人は日本キャリアグループ株式会社の求人です。 応募は株式会社KiteRa様への直接応募ではございませんので、予めご了承ください。 |
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