人材コーディネーター（未経験歓迎）◆ノルマや企業との調整業務はナシ／年休125日／フレックスタイム制
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人と話すのが好きな方へ。カウンセリング・面談・案件紹介に特化した人材コーディネーター。土日祝休み・フレックスで群馬県大泉町勤務
人材コーディネーター（未経験歓迎）◆ノルマや企業との調整業務はナシ／年休125日／フレックスタイム制
―☆ 求職者の人生を支える1番の味方 ☆―
求職者一人ひとりと深く向き合い、その方に最適なキャリアの道を一緒に見つけ出す仕事です。純粋に「人の役に立ちたい」という想いを大切にしながら、求職者のサポートに専念できます。
☆営業との「分業制」で心穏やかに働けます
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お任せするのは、求職者へのサポートに特化した業務です。具体的には、面接対応やカウンセリング、案件紹介などを担当。就業後のフォローは営業が行なうため、ご安心ください。
☆対話を通じて、「天職」を見つけ出します
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▼STEP1：カウンセリング
求人に応募された方との面談からスタート。1日に平均3名、多い日には7～8名の方とお会いします。これまでのご経験はもちろん、その方の価値観やライフプランにも触れながら「これからどうなりたいか」をヒアリングし、本人の強みや可能性を引き出していきましょう。
▼STEP2：案件紹介・推薦
事務、コールセンター、販売、軽作業など、多彩な業界の案件の中から、その方にピッタリな仕事をご提案。ご本人が「ここで働きたい」と納得した場合にのみ、企業担当の営業へ推薦します。あなたの想いと共に、その方の魅力を伝えて就業までを後押しします。
※配属される拠点によっては、求職者対応に加え、一部クライアント（企業）へのスタッフ紹介や、就業後のフォローといった営業的な役割を担っていただく場合もあります。
☆出社と在宅を組み合わせた、柔軟な働き方
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業務に慣れれば、週に1～2日程度、在宅勤務への切り替えもできます。営業所の固定電話対応などで出社が必要な日もありますが、チームで業務を調整し、柔軟に活用することが可能です。
| 職種 | その他オフィス関連職 |
|---|---|
| 仕事内容 | ―☆ 求職者の人生を支える1番の味方 ☆― 求職者一人ひとりと深く向き合い、その方に最適なキャリアの道を一緒に見つけ出す仕事です。純粋に「人の役に立ちたい」という想いを大切にしながら、求職者のサポートに専念できます。 ☆営業との「分業制」で心穏やかに働けます ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お任せするのは、求職者へのサポートに特化した業務です。具体的には、面接対応やカウンセリング、案件紹介などを担当。就業後のフォローは営業が行なうため、ご安心ください。 ☆対話を通じて、「天職」を見つけ出します ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼STEP1：カウンセリング 求人に応募された方との面談からスタート。1日に平均3名、多い日には7～8名の方とお会いします。これまでのご経験はもちろん、その方の価値観やライフプランにも触れながら「これからどうなりたいか」をヒアリングし、本人の強みや可能性を引き出していきましょう。 ▼STEP2：案件紹介・推薦 事務、コールセンター、販売、軽作業など、多彩な業界の案件の中から、その方にピッタリな仕事をご提案。ご本人が「ここで働きたい」と納得した場合にのみ、企業担当の営業へ推薦します。あなたの想いと共に、その方の魅力を伝えて就業までを後押しします。 ※配属される拠点によっては、求職者対応に加え、一部クライアント（企業）へのスタッフ紹介や、就業後のフォローといった営業的な役割を担っていただく場合もあります。 ☆出社と在宅を組み合わせた、柔軟な働き方 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業務に慣れれば、週に1～2日程度、在宅勤務への切り替えもできます。営業所の固定電話対応などで出社が必要な日もありますが、チームで業務を調整し、柔軟に活用することが可能です。 |
| 勤務形態 | OTS内勤 |
| 月給 | 23万円～30万円 |
| 研修有無・研修期間 | 研修はOJTにて実施いたします。 |
| 交通費 | 1か月22,000円上限で支給あり |
| 都道府県 | 群馬県 |
| 勤務地 | 邑楽郡大泉町 |
| アクセス | 西小泉 |
| 応募資格・必要な経験 | 【学歴・ブランク不問／未経験・社会人デビュー・第二新卒歓迎】☆意欲重視の採用！☆特別なスキルや経験は一切不問！ |
| 勤務時間 | 9:00-18:00 |
| シフト・休日休暇 | 週休2日（土日祝日がお休みとなります） |
| 特徴 | 昇給あり 未経験・初心者歓迎 フリーター歓迎 ミドル(40代～)活躍中 学歴不問 ブランク有OK 経験者優遇 産休・育休実績あり 車通勤OK バイク通勤OK 交通費支給 社会保険制度あり 社員登用あり 研修制度あり 資格取得支援制度あり ネイルOK 履歴書不要 |
| タイトル | 人材コーディネーター（未経験歓迎）◆ノルマや企業との調整業務はナシ／年休125日／フレックスタイム制 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) |
