TL関口◇社員保育士募集◇入社お祝い金20万円キャンペーン！【認可保育園で医療的ケア児のお預かり】｜看護師と一緒に保育をお願いします！
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| ページタイトル | TL関口◇社員保育士募集◇入社お祝い金20万円キャンペーン！【認可保育園で医療的ケア児のお預かり】｜看護師と一緒に保育をお願いします！ |
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| おすすめポイント | ※入社お祝い金キャンペーン実施中 9月1日入社までの方 20万円（当社規定あり） 医療ケアのお仕事の魅力 １：医療ケア保育 医療的ケアが必要なお子様は、従来の保育園では受け入れが難しいことが多く、「保育を受けられない＝社会参加の機会を奪われる」状況が生まれがちです。 医療的ケアを整備することで、同年代のこどもと関わりや遊びや学びを通して成長することができます ２：家族の生活を支え 保育園で医療的ケアが提供されることで、保護者が働く・学ぶ・休む時間を確保でき、保護者様にも余裕が生まれます ３：地域で「共に生きる」社会をつくる 医療的ケア児が保育園に通うことは、地域社会にとっても大きな意味があります。 こども同士が自然に多様性を学ぶことができ、地域も“特別”ではなく“当たり前”として受け入れる『インクルーシブ社会（保育）』の実現に向けた重要な一歩です。 ４：保育の専門性を広げ、成長につながる 施設長をはじめ保育者・看護師が連携しながら保育を行います。 保育者が医療的ケアや発達支援の知識向上やチームでの支援力が高まり、 専門性の向上につながります。 お仕事のポイント ・ゆとりある職員配置で、お子様とゆったり関わることができます ・小さな成長にも気づけ、小さな成長を丁寧に支えることで、深い達成感ややりがいを感じます ・看護師と一緒に保育するため、医療的行為は看護師が担当します ・医療ケア児についての知識やスキルを身につけられる研修が受けられ、発達支援の理解も深まります ・保育士と看護師の協働が重要で、互いの専門性を尊重し合うことで保育の質が向上し、 チーム保育のスキル向上が望めます 「テンダーラビング保育園 関口」をご紹介します☆ 2020年4月開園 0～5歳児 定員72名（うち医ケア児３名） 認可保育園 ●医療ケア ・医療的ケア児の受け入れを行っており、多様な保育経験を積むことができます。 ●広々とした園庭 ・園庭は人工芝で、木々に囲まれた自然を感じられる環境です。 ・子どもたちは元気に走り回り、砂場遊びものびのび楽しめます。 ・水遊びはプライバシーが守られた空間で安心して行えます。 ・運動会も園庭で実施しています。 ●充実した室内空間 ・ホールに加え、エントランスや廊下も広々としており、急な雨の日でもゆったりと保育ができます。 ●働きやすい環境 ・「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言」事業所として、職場環境や体制の整備に取り組んでいます。 ・福利厚生の充実にも力を入れています。 ・担任同士だけでなく、園全体がひとつのチームとして子どもを見守る体制です。心の余裕を持って子どもと向き合える環境づくりを大切にしています。 ・若手職員も先輩・主任・園長に気軽に相談できる雰囲気があります。 ・クラスを越えて職員同士の関係性が良く、休憩時間も楽しく会話が弾む職場です。 合言葉は「ひろがる保育」 当社運営施設では 『ひろがる保育』 を保育コンセプトに保育を行っております。 ・一緒にひろげよう、子どもたちの可能性 ・ひろがる笑顔、一緒に育てる未来 カジュアル面談実施中? 「面接だとうまく話せるか不安…」「面談の前に、もう少し施設のことを知っておきたい」…そんな迷いや不安はありませんか。 当社では、施設での面接・選考の前に、本社スタッフと気軽にお話しできる 「カジュアル面談」 を実施しています。ご希望の際は、お気軽に 「カジュアル面談希望」 とお声がけください。 「テンダーラビング保育園 関口」では子どもたちの主体性を尊重し、丁寧なコミュニケーションを通して楽しく保育に取り組める方を募集しています。 子ども一人ひとりの気持ちに寄り添いながら、温かい園づくりに力を発揮していただける方のご応募をお待ちしております。 |
| 職種 | 保育士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 | ● 保育士資格をお持ちの方 ● 認可保育園又は同等の施設での就業経験が3年以上ある方 【歓迎要件】 医療的ケア児対応の経験がある方歓迎 |
| 勤務時間 | 月～土 週5日 7:15～20:15 実働8時間（休憩60分） ※土曜日出勤は月に1～2回程度（振替休日あり） ●休暇の取得：休みを利用して、旅行や習い事、休息など充実したプライベート時間を過ごして頂けます。 ●残業：月平均1.8時間、残業代は全額支給しております。 ●業務負担の軽減：ICT化を導入することで午睡チェックや連絡帳などの保育帳票をタブレットで対応しています。 また、壁面製作等も次年度以降も活用できるよう工夫し、職員の作業時間の削減につなげています。 |
| 休日・休暇 | 週休２日制（日、祝祭日） その他の休日はシフトによる 年間休日120日以上 ※特別休暇1～3日（当社規定による） 【長期休暇】 特別休暇(規定あり) 年末年始休暇 ゴールデンウィーク 介護休暇 有給休暇 産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり（2025年度実績35名） ※育休からの復帰率約91％ □■子育てママ・パパを応援しています■□ 当社が運営する施設では、育児と仕事を両立しながら働くことに理解のある職場環境を整えています。実際に、3度の育児休業を取得後に復帰し、現在も活躍している職員も在籍しています。保護者ならではの視点や経験を活かしながら、安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 |
| 給与 | 月給：275,400円～342,500円 |
| 給与付則 | 例：認可保育園3年ご勤務の場合、287,100円 幼稚園3年ご勤務場合、281,600円 ※試用期間6か月（試用期間中の雇用形態や就業条件の変更はありません） |
| 仕事内容 | 医療ケアクラスの保育士業務全般 面接にて、ご自身の経験やスキル、今後も後のキャリアプラン、お仕事のご希望についてじっくりお話をお聞かせください。 【お仕事の例】 ●保育がはじめての方（他業種からの転職など）：先輩が丁寧に指導をします。一歩ずつ保育の進め方や立案等を覚えていきましょう。 ● 経験1～3年目の方 ：クラス担任業務をお願いします。 また、日常の保育業務のほか、書類作成や3年目には若手育成をお願いします。 ● 経験5年程度の方 ：クラス担任業務をお願いします。 また、職員指導や相談の対応、職位配置等の連携にも意識して頂きます。 ● 副主任のお仕事 ：クラス担任業務をお願いします。 また、主任補佐及びより現場に近い立場で職員の指導や調整等を等をお願いします。 ※お仕事の例はあくまで目安です。職員一人ひとりの希望と園の状況によって異なります。 |
| 待遇 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ※社会保険は雇用条件に則り加入 研修制度 ※下記参照 退職金制度あり 引越し支度金・借上げ社宅制度あり（規定あり） 交通費規定内支給：月30,000円まで 昇給実績：3,000～10,700円 賞与実績：年2回、計2.4ヶ月分 エプロン貸与 |
| 歓迎要件 | 医療ケア保育に興味のある方 医療ケア保育に携わったことがある方 |
| 教育・研修について | 研修制度あり 入社時研修、ハラスメント研修（役職者のみ対象） 本社への申請で、外部の研修を研修費本社負担で受講ができます。 勤務時間内での研修受講が可能です♪ ※医療ケア担当に関する研修に参加頂く事が可能です。 【当社主催及び外部研修内容】 ◆保育研修 自然遊び、保育の安全、不適切保育、その他研修 ◆スキルアップ研修 障がい児対応、保護者対応、気になる子どもの対応・危機管理、食育 研修・絵本、リトミック・キャリアアップ研修 ◆年齢別研修 歳児別研修、乳幼児研修、保育書類の書き方 など 【社内認定資格】 ★自然遊びマイスター資格 ※資格手当あり |
| 選考プロセス | [1] 応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 |
| 施設名 | テンダーラビング保育園 関口 |
| 施設形態 | 認可保育園 |
| 定員数 | 72 |
| 保育時間 | 【開園日】 月曜日から土曜日まで（ただし、国民の祝日に関する法律に規定する休日及び12月29日から1月3日までの日を除く） 【通常保育時間】 7:15-18:15 【延長保育時間】 18:15-19:15 |
| 休園日 | 年末年始 ゴールデンウィーク 日曜・祝日 |
| 郵便番号 | 112-0014 |
| 都道府県 | 東京都 |
| 市区町村 | 文京区 |
| その他住所 | 関口2-4-11 |
| 最寄り駅 | 東京メトロ有楽町線「江戸川橋駅」徒歩10分 東京メトロ有楽町線「護国寺駅」徒歩13分 都電荒川線・東京メトロ東西線「早稲田駅」徒歩13分 |
| 運営法人 | 株式会社テンダーラビングケアサービス |
