内部監査・コンプライアンス担当
GYO2
コンプライアンス・内部監査業務を担当
・メンバーと協働しながら、内部監査・コンプライアンス業務を担当します。
・各事業部門の担当者や幹部と定期的に打合せを行い、新たな法令等の啓蒙活動や、共にリスク抑制活動、運用ルールの策定を行います。
・常に法令改正情報や他社事例のニュースにアンテナを広げ、当社グループ内でのリスクに繋がるものか、チェックします。
「未経験だけど、新たな可能性を探求し、豊富な知識を身につけて長く活躍したい。」という方に、挑戦していただきたい仕事です。
※毎月ルーティーンで行うチェック業務から、経営陣の方針に沿ったテーマの分析など多岐にわたります。
※計画的に業務推進している為、量的にも時間的にも過度な負担のない職場です。
※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。
募集の背景 | 住友不動産は総合デベロッパーとしてオフィスビル、マンション、リフォーム、注文住宅、商業施設、ホテル等の幅広い事業を展開しています。 多様な事業を展開する中、様々な法改正への対応、法令順守は不可欠でコーポレートスタッフ(コンプライアンス、監査業務)の重要性は増すばかりです。 経営層や各事業部、グループ会社幹部との協働が多いため 会社全体の方針や、経営視点での思考も身につきます。 経験・知識を蓄えることで、キャリアアップ、スキルアップできる業務です。 正社員登用制度もあり、長く働き、やがては管理職等、自身を高めたいとお考えの方をお待ちしています。 正社員登用の後、幹部候補として総合職に登用された社員もおり、組織運営を志す方にもやりがいのある部門です。 |
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勤務地 | 本社 東京都新宿区西新宿2-4-1(新宿NSビル) ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります(転居を伴う転勤はありません)。 |
勤務時間 | 9:00~17:40 |
給与 | 月給37万5000円(固定残業手当月58時間分11万9100円含) ※上記の固定残業手当は、残業の有無に関わらず、全額支給。超過した場合は、別途加算支給 (前年残業時間実績 月20時間程度) 【年収例】 600万円/業務職(管理職)(月給50万円(固定残業代58h分15万8800円含)) 500万円/業務職(月給41万7000円(同上13万2500円含)) |
雇用形態 | 契約社員(1年間) |
契約の更新(契約社員) | あり(職務遂行能力や勤務成績等により判断) |
契約更新の上限(契約社員) | あり(通算契約期間上限5年間) |
試用期間 | 3ヶ月 |
応募資格 | 大卒以上 業界・職種未経験の方歓迎 ・社会人経験3年以上、積極的に業務に取り組んでいただける方 ・営業部門や管理部門での経験をお持ちの方歓迎 |
休日 | 完全週休2日制(土日祝) |
待遇/福利厚生 | 自社系列ホテル割引(最大7割) 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険加入 通勤交通費実費支給 車両持込の場合、ガソリン代支給(規定の職種のみ対象) 従業員持株会(10%奨励金あり) 財形貯蓄制度 生損保の団体扱いあり 提携住宅ローン 建築士等の資格試験費用・登録料を当社規定により補助(合格時) 建築士・施工管理技士・宅建等の受験講座提携割引 保養所完備 新宿住友クリニックでの内科・歯科の診療・投薬料無料(健康保険適用範囲内) ※社員のみ 人間ドック費用補助 インフルエンザ予防接種費用補助(年1回) |
受動喫煙防止措置 | あり(屋内禁煙) |
社員の声 | コンプライアンス・監査は、専門知識が必要な難しい仕事と思われがちですが、皆さん、未経験からのスタートで、上司の指導の下、同僚と共に学びながら修得しています。 また、テーマごとにチームを組んで推進しているので、安心して取り組み、成長できる環境です。 |
勤務地(都道府県) | 東京都 |
勤務地(市区郡) | 新宿区 |
仕事タイトル | 内部監査・コンプライアンス担当 |