＜大崎駅～徒歩3分＞月給24万円+賞与！／マンション管理スタッフ（現場責任者）／新規物件／未経験OK

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安心の住友不動産グループ／未経験でも、真心を込めた挨拶ができる方をお待ちしています！

職種	マンション管理スタッフ
仕事タイトル	＜大崎駅～徒歩3分＞月給24万円+賞与！／マンション管理スタッフ（現場責任者）／新規物件／未経験OK
都道府県	東京都
市区町村	品川区
町名	大崎
沿線名	JR山手線
最寄り駅	大崎駅　徒歩3分
給与	月給240,000円 賞与あり ※モデル賞与（年間）120,000円
交通費	通勤交通費全額支給（公共交通機関のみ）
勤務時間	＜週5日＞ 月・火・木～土　9：00～18：00
休憩時間	60分
休日／休暇	＜休日＞ □水・日 □年末年始（12/31～1/3） ＜休暇＞ 年次有給休暇、忌引休暇、出生休暇、育児支援休暇、介護休暇 他
主な仕事内容	＼＼2026年2月中旬管理開始予定の新規マンション！／／ 管理開始までは研修もかねて他物件にてご勤務いただきます。 ◆住友不動産建物サービスが管理する 分譲マンションの管理業務をお任せします◆ ＜仕事内容＞ □受付業務 ・ご入居者、外来者への対応 ・各種届出書類の受付と管理報告 ・引越、配送業者等に対する指示 □点検業務 ・建物、設備及び諸施設の外観目視点検 ・設備、照明類の作動状況の確認（管球交換含む） ・水道メーター等の検針 □清掃業務（清掃は専任のスタッフが行います） ・植栽の散水、除草、落ち葉の処理 ・ゴミ出しとゴミ置場の整理 □立会業務 ・保守点検や修繕実施時の立会 ・ごみ搬出時の立会 ・災害、事故処理の立会 □マネージメント業務（簡易的なPC操作あり） ・管理組合文書の作成と配布又は掲示 ・各種届出、点検結果、立会結果の報告 ・災害、事故等発生時の連絡、報告 ・管理組合運営業務の補助 ・職場仲間が業務で困っていたら、解決に向けあなたの力を発揮して下さい！ ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。 ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地が変更となる可能性があります（転居を伴う転勤はありません）。 ※管理組合様との契約状況や勤務地変更により、勤務シフトが変更となる可能性があります。
雇用形態	契約社員
契約の更新	あり(職務遂行能力や勤務成績等により判断)
契約更新の上限	あり(最長72歳の誕生日の前日までの更新)
待遇備考	・時間外手当別途支給　※残業はほとんどありません ・社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ・試用期間3ヶ月間（試用期間中同待遇） ・制服貸与（無料）
応募資格	――こんな方をお待ちしています！ ◎「人の役に立ちたい」という想いがある方 ◎セカンドキャリアを築いていきたい方 ◎安定業界で収入を得たい方 ＊学歴不問／未経験・初心者歓迎 ＊ブランク歓迎／直近までアルバイト・パートの方も大歓迎！ ＊40代・50代・60代のシニア・中高年・高齢者も活躍中 ＊60歳以上で入社され活躍されている、ミドル・アクティブシニアも多数！ ＊特別なスキルや資格は必要ございません ◆ハローワーク（職業安定所）でお仕事をお探しの方もご応募下さい。 ◆WEB応募歓迎 【必須】 簡単なパソコン操作（文字入力）ができる方 【入社後に取得していただく資格】 ・防災センター要員 ・自衛消防技術認定 ・上級救命 ・防火管理者 ・防火管理技能者
福利厚生・各種制度等	【レクリエーション】 ・自社系列ホテル割引利用（最大7割） ・保養所（軽井沢） ・住友クラブ（東京・大阪） 【資産形成】 ・従業員持株会・奨励金制度（購入額の10%補助） ・財形貯蓄制度　他 【出産・育児・健康サポート】 ・育児休業（最大満3歳まで） ・育児短時間勤務制度（最大小学3年生まで） ・出生休暇（1日単位で男性も使える産前休暇） ・育児支援休暇（1日単位で使える育児休暇） ・私傷病休業制度（長期間就業できない時の給与保障制度） ・住友不動産健保各種補助（人間ドック・婦人科検診・予防接種の補助等）他 【キャリア支援】 ・キャリアチェンジ応援制度 ・資格取得支援（提携予備校割引・受験費用等補助） ・eラーニング講座の無料利用（約200コース）他 上記の他、グループ会社・提携企業の各種サービス優待・割引利用多数あり
先輩社員の前職	【幅広い経験が活かせる！】 先輩スタッフの前職は、 事務・営業・販売職・貨物等の運送・配送スタッフや運転手・ドライバー・土木作業員（土木工事）・解体作業員・清掃員・警備員・ビル設備管理・ビルメンテナンス・ハウスクリーニング・外構工事・塗装工（塗装職方）・鈑金塗装・建設業・建設作業員など様々です。
受動喫煙防止対策	あり：敷地内禁煙
研修制度	＜万全のフォロー体制あり＞ ▼入社時研修（数日間） 当社や仕事内容の説明後、ロールプレイングで実務を指導します。 ▼現場研修（OJT） 配属先等でマニュアルに沿って、先輩社員と一緒に実践的な練習をしていきます。 ▼マナー＆フォローアップ研修 配属後もマナー研修や、フォローアップ研修でスキルアップ♪ 他にもマンション設備や、緊急時対応の研修なども行っており、 マンション管理に関わる業務も学ぶことができます。
応募～面接までの流れ	「この仕事に応募する」ボタンよりご応募、またはお電話でも受け付けております。 なお、求人についてのご質問やご相談も、お気軽にご連絡ください。 【応募後の流れ】 書類選考⇒面接（1～2回）⇒内定 ご応募から内定まで約2～3週間です。 ★在職中の方ももちろん大歓迎！面接日や入社日、お気軽にご相談ください。 ★WEB面接実施中！WEBでの面接の流れなど、初めての方でも丁寧にご案内いたしますので、安心してご応募ください。

1973年の設立以来、マンション管理・ビル管理・お客さまサービス（ライフサポート）を中心に提供し、資産価値を保ち高め続けることで、管理会社の枠に留まらない付加価値の創出に取り組んでいます。住友不動産と他事業主の分譲物件を合わせて、管理物件は17万戸以上に及んでいます。

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