CM-0078
職種名 | 大手都市ガス、電気の事務センター業務 |
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主な仕事内容 | <2025年6月23日入社> 大手都市ガス、電気の事務センター業務 【業務内容】 ガスと電気の開栓・閉栓など各種手続きにともなうデータの入出力/加工、問い合わせ対応を行う事務作業。 電話対応は少なく、営業所や連携先窓口との対応はメールおよびチャットが主となります。 【業務内容の変更範囲】 業務の都合により転勤、出向または職場、職種の転換を行い、会社の定める業務全般に従事いただくことがあります。 【選考内容】 WEBエントリー → 書類選考 → 一次選考 → 雇用条件ご提示→ 入社 ※状況により二次選考を行う場合もあります。 |
勤務地 | 松山サポートセンター 住所:愛媛県松山市千舟町5-6-1 ひめぎん末広町ビル アクセス:伊予鉄道松山市内線 松山市駅 徒歩3分 |
勤務時間 | ■就業曜日 日~土曜日 ※基本月~金が出勤です。 ※土日祝は基本お休みですが、当番制で月1回の出勤があります。 ■就業時間 9:00~19:00のシフト制 ①9:00~18:00 ②10:00~19:00 ③9:00~19:00 ④9:00~17:00 ※基本①となります。 ※時間帯②③④は当番制(月1回程度) 時間外労働:約10時間 ガスの繁忙期(2月頃~4月上旬)は時間外での対応が発生します。 |
休日/休暇 | 【年間休日:125日】 ■週休2日制(月9~11日) ■年末年始休暇 ■特別休日 ■有給休暇(平均取得日数は12.3日) ■慶弔休暇 ■傷病休暇 ■子供の看護休暇 ■産前産後休暇・育児休職(男女問わず取得しています) ■介護休職制度 |
給与 | 月給173,000円~ ※時間外手当は、別途1分単位で全額支給します。 ※スキル・経験に応じ、当社の規定に基づき決定します。 |
雇用形態 | 契約社員 試用期間:4か月 6/23~10/20(条件同) 更新有無:有 更新上限:上限なし 勤務実績、業務上の必要性および会社の状況等により更新判断を行う。 |
待遇/福利厚生 | ■給与改定(年1回) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給(当社規定による) ■時間外手当支給(1分単位) ■結婚祝い金 ■スマイル子育て支援金 ■スマイル子育て支援通勤費 ■健康相談室 ■マッサージルーム、リフレッシュルーム完備 ■資格取得支援制度(ベンダー試験、TOEIC受験補助など) ■研修制度(入社時研修・スキルアップ・キャリアアップ支援・階層別研修) ■資格取得支援制度(ベンダー試験、TOEIC受験補助など) ■富士通健康保険組合直営または契約保養所・運動施設の割引利用 ■短時間勤務制度(勤続1年経過した社員対象) ※子供が小学校卒業まで取得可能 ■富士通グループ従業員向け富士通製品の社内向け割引販売 ■ゼミナール・各種イベント開催(クルージング、テーマパーク旅行、フットサル大会、駅伝参加など) ■表彰制度 ■正社員登用制度あり └希望や成果・勤務態度等を総合的に評価し、毎年多くの方が正社員へ登用されています! ■無期雇用への転換制度あり 【研修制度】 ・導入研修(4日間)。 ・導入研修後、配属先で実務研修を行います。(約2ヶ月) |
応募資格 | ★タイピングスキル ★Excelでの事務処理経験 ★入社1年以内に輪番でテレワークに入っていただくため、自宅にインターネット環境がある方。 |